在浙江绍兴，社保基数为18400元时，公积金的缴存金额将根据个人和单位的缴存比例计算得出。 通常情况下，公积金的缴存比例在5%到12%之间，具体比例由单位自行确定。以下是对此问题的详细解答：

1. 1.公积金缴存比例：公积金的缴存比例通常由个人和单位共同承担，比例范围一般在5%到12%之间。不同的单位可能会根据自身情况选择不同的缴存比例。例如，如果单位选择的缴存比例为12%，那么个人和单位各自需要缴存的比例均为12%。
2. 2.具体计算方法：以12%的缴存比例为例，个人和单位每月分别需要缴存的公积金金额为：18400元×12%=2208元。个人和单位每月合计缴存的公积金总额为：2208元×2=4416元。如果缴存比例为5%，则个人和单位每月分别需要缴存的公积金金额为：18400元×5%=920元，合计每月缴存总额为：920元×2=1840元。
3. 3.缴存比例的影响：缴存比例越高，个人和单位每月缴存的公积金金额就越多，职工的公积金账户余额增长也越快。这对于计划购房或租房的人来说，较高的缴存比例意味着更多的资金支持。较高的缴存比例也会增加单位的成本负担，因此单位在选择缴存比例时需要综合考虑自身财务状况和职工的实际需求。
4. 4.政策规定：根据绍兴市的相关政策，公积金缴存比例的确定需要遵循一定的规定和程序。单位在确定缴存比例时，应与职工代表大会或工会协商，并报公积金管理中心备案。单位和职工的缴存比例应当一致，以确保公平性和规范性。
5. 5.其他考虑因素：除了缴存比例外，职工还应关注公积金的使用范围和提取条件。例如，公积金可以用于购房、租房、偿还住房贷款等，具体使用规则需参照当地公积金管理中心的规定。职工还应注意公积金账户的管理，及时查询账户余额和使用情况，确保资金的安全和合理使用。

在浙江绍兴，社保基数为18400元时，公积金的缴存金额取决于个人和单位的缴存比例。了解具体的缴存比例和计算方法，可以帮助职工更好地规划个人财务，同时也有助于单位合理控制成本。职工应关注公积金的相关政策和使用规定，以确保自身权益得到保障。