​​浙江温州社保基数为10500元时，公司每月需承担约2397.5元（具体比例因险种差异略有浮动）​​，主要覆盖养老保险、医疗保险等五大险种的单位缴费部分。以下是详细解析：

1. ​​养老保险​​：单位缴费比例为16%（2025年拟降至13%），按10500元基数计算，每月需缴纳1680元。这是企业社保支出的大头，直接关系到员工退休待遇的积累。

2. ​​医疗保险​​：单位缴费比例7.5%-8%，以7.5%计算每月缴纳787.5元。含基本医保和大病保险，保障员工日常医疗报销需求。

3. ​​失业保险​​：单位费率0.5%-0.7%，按0.5%计算每月52.5元。小微企业可能享受更低费率，减轻企业负担。

4. ​​工伤保险​​：行业费率0.3%-1.8%，以0.5%为例每月52.5元。全额由企业承担，覆盖职业伤害风险。

5. ​​生育保险​​：单位费率0.8%每月84元。2025年可能与医保合并征缴，但费用仍由企业全额承担。

​​提示​​：实际费用可能因行业优惠政策、年度费率调整等略有差异，建议通过“浙里办-温州社保云”平台实时核算。依法足额缴纳社保既是企业责任，也能提升员工归属感，长远降低用工风险。