上海社保基数17000公积金是多少

​上海社保基数17000元时,公积金月缴存额为1190元至2380元(按标准比例7%计算),若单位提供补充公积金(5%),最高可达4080元。​​ 具体金额取决于单位选择的缴存比例(5%-7%)及是否缴纳补充公积金。

  1. ​公积金缴存基数与比例​
    2025年上海公积金缴存基数范围为2690元至36921元,基数17000元符合要求。标准比例为​​单位和个人各5%-7%​​,补充比例可达​​1%-5%​​。例如:

    • ​基础缴存(7%)​​:个人和单位各缴17000×7%=119017000×7\%=1190元,合计2380元/月。
    • ​补充缴存(5%)​​:额外各缴17000×5%=85017000×5\%=850元,总缴存额达2380+1700=40802380+1700=4080元/月。
  2. ​社保缴费计算(基数17000元)​
    社保包含养老、医疗、失业、工伤四险(生育保险并入医疗),个人承担部分为:

    • ​养老保险​​:17000×8%=136017000×8\%=1360
    • ​医疗保险​​:17000×2%=34017000×2\%=340
    • ​失业保险​​:17000×0.5%=8517000×0.5\%=85
      合计个人社保缴费​​1785元/月​​,单位缴纳约​​4479元​​(含养老16%、医疗9%等)。
  3. ​实际收入影响​
    假设月薪17000元且无补充公积金:

    • ​税前扣除​​:社保1785元 + 公积金1190元 = ​​2975元​
    • ​个税起征点​​:扣除五险一金及5000元免征额后,应纳税所得额约1700029755000=902517000-2975-5000=9025元,个税约​​542元​​(按10%税率计算)。
    • ​到手工资​​:约170002975542=1348317000-2975-542=13483元。

​提示​​:公积金缴存比例可通过单位协商调整,高比例缴存可提升贷款额度并降低税负。建议与HR确认单位具体政策,以优化长期福利。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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在上海,社保基数为14200元时,公积金缴存额为1420元至2840元之间,具体金额取决于个人和单位的缴存比例。 公积金缴存比例通常为5%至12%,由个人和单位共同承担。以下是对此问题的详细解答: 1.公积金缴存比例:公积金的缴存比例范围是5%至12%,这个比例由个人和单位协商确定,但通常情况下,单位缴存比例和个人缴存比例相同。例如,如果单位和个人都选择10%的缴存比例

健康新闻 2025-05-20

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​​上海社保基数13700元时,公司每月需承担约4679.92元(含五险一金足额缴纳)​ ​,具体包括养老保险16%、医疗保险10.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.16%及住房公积金7%的法定比例。若企业未足额缴纳公积金,成本可能降至3720.92元(仅五险)。 ​​养老保险占比最高​ ​:公司按16%缴纳,13700元基数下每月需支付2192元,为员工未来养老提供基础保障。

健康新闻 2025-05-20

上海社保基数13400公司承担多少

根据2025年上海社保缴费比例规定,若社保基数为13400元,公司需承担的费用为: 养老保险 :16% × 13400元 = 2144元 医疗保险(含生育保险) :9% × 13400元 = 1206元 失业保险 :0.5% × 13400元 = 67元 工伤保险 :按行业费率(0.2%-1.9%)计算,具体金额视行业而定,但单位全额承担,无需个人缴费。 详细说明 养老保险 :公司需承担16%

健康新闻 2025-05-20

上海社保基数13300公司承担多少

‌在上海,当社保缴费基数为13300元时,公司每月需承担约3824.1元的社保费用(含养老16%、医疗9.5%、失业0.5%、工伤0.16%-1.52%、生育1%)。 ‌ ‌养老保险 ‌:公司按基数16%缴纳,即13300×16%=2128元。 ‌医疗保险 ‌:公司缴纳比例为9.5%(含基本医疗+地方附加),即13300×9.5%=1263.5元。 ‌失业保险 ‌:公司承担0.5%

健康新闻 2025-05-20

上海社保基数13200公司承担多少

在上海,社保基数13200元的情况下,公司需要承担的费用大约为每月 4555.2元 ,具体费用因社保项目而异,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。以下是详细的费用构成和解释: 1.养老保险:养老保险是社保中占比最大的部分。根据现行政策,单位缴纳比例为16%。13200元的基数下,公司每月需缴纳的养老保险费用为13200元×16%=2112元

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​​上海社保基数12800元时,公积金月缴存额为896元至1792元(按7%比例计算)或640元至1280元(按5%比例计算)​ ​,具体金额取决于单位选择的缴存比例。​​关键点​ ​:公积金缴存基数与社保基数可不同,但通常按实际工资核定;单位和个人缴存比例一致,范围5%-7%;补充公积金可额外增加缴存额度。 ​​缴存基数与比例规则​ ​ 公积金缴存基数通常按职工上年度月平均工资核定

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上海社保基数12700公积金是多少

​​上海社保基数12700元时,公积金月缴存额为889元至1778元(按5%-7%比例计算)​ ​,具体金额由单位选择的缴存比例决定。以下是关键解析: ​​基数与比例关系​ ​ 公积金缴存基数通常与社保基数一致,但允许单独设定。若按12700元基数计算,单位和个人各缴存5%-7%(常见比例为7%),则每月合计缴存额为1270元至1778元(个人与单位各承担635元至889元)。 ​​缴存规则​

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‌上海社保基数为12500元时,公司每月需承担约3887.5元(含养老16%、医疗9.5%、失业0.5%、工伤0.16%-1.52%、生育1%)。 ‌ 具体费用根据工伤保险行业费率浮动,以下为详细拆分: ‌养老保险 ‌:基数×16%=2000元(固定比例,全国统一企业部分)。 ‌医疗保险 ‌:基数×9.5%=1187.5元(含基本医疗9%+地方附加0.5%)。 ‌失业保险 ‌:基数×0

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根据2024年上海社保政策,公司需承担的社保费用为:养老保险费16%、医疗保险费9%(含生育保险)、失业保险费0.5%、工伤保险费0.2%-1.9%(根据行业确定)。如果以社保缴费基数12400元计算,公司每月需承担的社保费用约为:养老保险1968元、医疗保险1116元、失业保险62元、工伤保险24.8元-23.56元,总计约4170.8元-4212.56元。 详细说明: 养老保险

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上海社保基数12200公司承担多少

在上海,社保基数为12200时,公司需要承担的费用大约为每月 3800元至4000元 ,具体金额取决于各项社保的比例和计算方式。以下是对此问题的详细分析: 1.养老保险:养老保险的缴费比例为单位16%,个人8%。以12200元为基数,单位每月需缴纳1952元(12200*16%)。 2.医疗保险:医疗保险的缴费比例为单位10%,个人2%。单位每月需缴纳1220元(12200*10%)。 3

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​​上海社保基数11900元对应的公积金月缴存额为833元至1666元(按5%-7%比例计算),单位和个人各承担一半。​ ​ 具体金额取决于单位选择的缴存比例,且公积金基数与社保基数可不同,但需在2690元至36921元的法定范围内。 ​​公积金缴存基数规则​ ​:上海公积金缴存基数通常与职工上年度月平均工资挂钩,但允许单位在法定范围内自主申报。若单位直接采用社保基数11900元作为公积金基数

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上海社保基数11300公司承担多少

‌上海社保基数为11300元时,公司每月需承担约 ‌ ‌3700元 ‌ ‌左右的社保费用(具体包含养老16%、医疗9.5%、失业0.5%、工伤0.16%-1.52%、生育1%)。 ‌ 以下是详细分项说明: ‌养老保险 ‌ 公司按基数的16%缴纳,即11300×16%=1808元/月,为员工累计养老账户。 ‌医疗保险 ‌ 公司承担9.5%(含基本医疗9%+地方附加0.5%),合计11300×9

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上海社保基数11100公积金是多少

​​上海社保基数11100元对应的公积金月缴存额为777元~1554元(个人+单位合计),具体金额取决于单位选择的缴存比例(5%~7%)。​ ​ 例如,若按7%比例计算,个人和单位每月各缴777元;若按5%比例计算,则各缴555元。 ​​公积金计算逻辑​ ​ 公积金月缴存额=缴费基数×缴存比例×2(个人和单位各承担一半)。基数11100元在2025年上海市公积金缴存基数上下限范围内(2690元

健康新闻 2025-05-20

上海社保基数11100公司承担多少

在上海,社保基数为11100元时,公司需要承担的费用大约为 3891.75元 。这个费用涵盖了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个部分。以下是详细的费用构成和解释: 1.养老保险:养老保险是社保中占比最大的一部分。按照现行政策,单位缴费比例为16%。公司需要承担的养老保险费用为11100元×16%=1776元。 2.医疗保险:医疗保险的单位缴费比例为10%

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​​上海社保基数10800元时,公司每月需承担约2505.6元​ ​,具体金额根据养老保险(16%)、医疗保险(9%)、失业保险(0.5%)和工伤保险(0.16%)的比例计算得出。​​关键点​ ​:公司缴费比例合计25.66%,个人仅需承担10.5%,且工伤保险由企业全额负担。 ​​缴费构成明细​ ​ 以基数10800元为例: ​​养老保险​ ​:公司缴纳10800 × 16 % = 1728

健康新闻 2025-05-20

上海社保基数19400公司承担多少

‌上海社保基数19400元时,公司需承担约35.16%的社保费用,即每月6821元左右 ‌,具体包括养老保险16%、医疗保险9.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.16%-1.52%(按行业浮动)、生育保险1%。以下是详细分项说明: ‌养老保险 ‌ 公司按基数16%缴纳:19400×16%=3104元/月,为员工累计养老账户。 ‌医疗保险 ‌ 公司缴纳比例为9.5%(含2%的地方附加医疗)

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上海社保基数19700公积金是多少

​​上海社保基数19700元时,公积金月缴存额为个人1379元+单位1379元(按7%比例计算),合计2758元。​ ​ 若单位提供补充公积金(额外5%),则总额可达个人1970元+单位1970元,合计3940元。 ​​公积金计算逻辑​ ​:上海公积金缴存比例为5%-7%(默认7%),基数19700元时,个人和单位分别缴纳7%即1379元。补充公积金可额外增加5%比例,但需单位支持。

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在上海,社保基数为19900元时,个人和单位每月缴纳的公积金总额为4788元 ,其中个人缴纳2394元,单位缴纳2394元。以下是关于上海社保基数与公积金缴纳的详细解读: 1.社保基数与公积金缴纳比例:社保基数是计算社保和公积金缴费的基础。在上海,19900元的社保基数意味着你的月收入被认定为19900元。公积金的缴纳比例通常为12%,这个比例由个人和单位各自承担一半

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