在内蒙古呼伦贝尔，社保基数11000元对应的公积金月缴存额范围为1100-2640元（按5%-12%比例计算）。具体金额取决于单位选择的缴存比例，个人和单位各承担一半。
公积金缴存基数确定
呼伦贝尔公积金缴存基数为职工上年度月平均工资，11000元若在2023年工资水平范围内则直接适用。2024年基数上限为25205元，下限为1910元，11000元属于合规范围。
缴存比例与计算方式
社保与公积金联动关系
社保缴费基数（2025年上限24315元、下限4863元）与公积金基数独立核定，但均基于工资水平。11000元若同时作为社保基数，养老保险个人需缴880元/月（8%比例）。
提示：实际缴存额以单位申报为准，建议通过蒙速办APP或公积金网厅查询明细。
在内蒙古呼伦贝尔，社保基数9900元对应的公积金月缴存额为2376元（个人和单位各缴12%） 。具体金额会根据单位实际缴存比例浮动，但最高不超过当地规定的缴存基数上限。 分点说明： 公积金缴存比例 内蒙古地区公积金缴存比例范围为5%-12% ，单位和个人按相同比例缴纳。若按12%计算，个人和单位每月各缴1188元，合计2376元。 缴存基数上限
根据2023年最新政策，内蒙古呼伦贝尔市住房公积金月缴存基数上限为 5640元 （含单位和个人部分），下限为 192元 （含单位和个人部分）。以下是具体说明： 一、2023年缴存标准 在职职工 月缴存上限 ：5640元（按2023年全市城镇非私营单位年平均工资100821元核定，上限为100821/12≈8402元，但政策规定不得超过5640元） 月缴存下限
在内蒙古呼伦贝尔，若社保缴费基数为9700元，公司每月需承担约2425元（具体比例因险种差异略有浮动）。 这一金额包含养老保险、医疗保险、失业保险等法定险种的企业缴费部分，工伤保险和生育保险由企业全额承担，个人无需缴纳。以下是关键要点解析： 企业缴费比例构成 以2025年呼伦贝尔社保政策为例，企业缴费比例为：养老保险16%、医疗保险6.5%-9.5%、失业保险0.5%
在内蒙古呼伦贝尔，社保基数为9500时，公司需要承担的费用大约为2660元。 具体的费用构成包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等各项社会保险费用。以下是详细的费用分摊情况： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的一部分，通常由公司和个人共同承担。在呼伦贝尔，养老保险的缴费比例一般为公司16%，个人8%。公司需要承担的养老保险费用为9500元×16%=1520元。 2
根据2023-2024年呼伦贝尔市住房公积金缴存政策，结合搜索结果分析如下： 一、2023-2024年缴存基数标准 上限 2023年：23,502元（城镇非私营单位） 2024年：25,205元（城镇非私营单位） 2024年海拉尔地区下限仍为1,910元 下限 2023-2024年：1,910元（最低工资标准） 二、公积金月缴存额计算 公积金月缴存额由单位和个人按比例共同缴纳，计算公式为
内蒙古呼伦贝尔社保基数9300元对应的公积金缴存金额，通常为个人和单位各按5%-12%的比例缴纳，具体数额取决于单位选择的缴存比例。 例如，若按12%计算，个人和单位每月分别缴纳1116元，合计2232元；若按最低5%计算，则双方各缴465元，合计930元。 公积金缴存规则 公积金缴存基数与社保基数一致（9300元），但比例由单位在5%-12%范围内自主选择。不同比例直接影响最终到账金额
根据2024年最新政策，内蒙古呼伦贝尔市住房公积金的缴存基数上限为25,205元，下限为1,910元。由于9,200元低于上限且高于下限，因此无法直接确定具体缴存金额，需结合单位和个人缴费比例计算。 具体说明： 缴存基数范围 上限 ：2024年调整为25,205元（按2023年城镇非私营单位年平均工资核定） 下限 ：2024年仍为1,910元（海拉尔地区最低工资标准） 缴费比例 单位和个人
在内蒙古呼伦贝尔，社保基数为8900元时，公司每月需承担约2221.5元 ，具体包括养老保险（16%）、医疗保险（8.5%）、失业保险（0.5%）、工伤保险（0.45%）和残保金（1.5%）等费用。 分项计算明细如下 ： 养老保险 ：8900×16%=1424元 医疗保险 ：8900×8.5%=756.5元 失业保险 ：8900×0.5%=44.5元 工伤保险
在内蒙古呼伦贝尔，若社保基数为8800元，公司每月需承担约2186.8元 ，具体包括养老保险（1408元）、医疗保险（572元）、失业保险（44元）、工伤保险（17.6-88元）和生育保险（70.4元）。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即8800×16%=1408元。 医疗保险 ：公司比例通常为6.5%-10%，以6.5%计算为572元（8800×6.5%）。
根据2024年呼伦贝尔市住房公积金政策，结合您提到的8700元社保基数，公积金缴存情况如下： 一、公积金月缴存额计算 单位和个人缴存比例 当前公积金缴存比例范围为5%-12%，单位与个人各承担一半。 若按10%比例计算： $$8700 \times 10% = 870 \text{元}$$ 单位和个人各缴纳435元，月缴存总额为870元。 实际月缴存额 根据2024年数据
根据2024年内蒙古呼伦贝尔住房公积金缴存政策，结合您提到的基数12700元，具体分析如下： 一、公积金缴存基数上限 2024年呼伦贝尔住房公积金月缴存基数上限为 25,205元 （按2023年度城镇非私营单位就业人员年平均工资核定）。由于12,700元低于该上限，因此 无法直接按比例计算公积金 。 二、公积金月缴存额计算 单位和个人月缴存额公式 单位月缴存额 = 缴存基数 × 单位缴存比例
在探讨内蒙古呼伦贝尔社保基数设定为12800元时，公积金的缴纳金额将依据该基数以及规定的缴存比例来计算 。具体而言，职工个人和单位各自需按照一定比例为职工缴纳住房公积金，而这一比例通常受到当地政策的影响。理解如何根据给定的社保基数计算公积金数额对于企业和员工来说都是至关重要的。 了解呼伦贝尔市住房公积金管理中心所规定的缴存比例是关键。一般情况下，单位和个人的缴存比例可能会有所不同
内蒙古呼伦贝尔社保基数12900元时，公积金月缴存额为1548元至3096元（单位与个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。 例如按最低比例5%计算，双方各缴645元；按最高比例12%计算，双方各缴1548元。 公积金计算逻辑 公积金月缴存额=缴存基数×缴存比例×2（单位与个人部分）。呼伦贝尔2024-2025年公积金缴存基数范围为1910元至25205元
内蒙古呼伦贝尔社保基数为13000时，公积金缴存金额的计算方法如下： 1.公积金缴存比例：在呼伦贝尔市，公积金缴存比例通常为5%至12%，具体比例由单位根据实际情况确定。假设单位选择的缴存比例为12%，则个人和单位分别缴存的比例均为12%。 2.个人缴存金额：根据社保基数13000元，个人每月需缴存的公积金金额为13000元乘以12%，即1560元。 3.单位缴存金额
2025年呼伦贝尔社保缴费基数13300元时，公司每月需承担约2838.5元（含养老19%、医疗6%、失业1%、工伤0.45%等） 。具体费用因行业工伤保险比例差异可能略有浮动。 分项明细如下： 养老保险 公司按基数19%缴纳，13300×19%=2527元。 医疗保险 单位缴费比例6%，13300×6%=798元。 失业保险 公司承担0.5%，13300×0.5%=66
根据2023-2024年呼伦贝尔住房公积金缴存政策，结合您提到的基数13300元，具体分析如下： 一、缴存基数上限与下限 上限标准 2023-2024年缴存基数上限为 25205元 （2023年城镇非私营单位就业人员年平均工资的12%），下限为 1910元 （2023年海拉尔地区月最低工资标准）。 与13300元的关系 13300元 未达到 2023-2024年缴存基数上限25205元，但
内蒙古呼伦贝尔社保基数13400元时，公司每月需承担约4020元（缴费比例约30%），涵盖养老、医疗、失业等五个险种。 公司缴费比例与金额 公司承担社保总比例约为30%，按基数13400元计算，每月缴费金额为13400×30%=4020元。具体险种包括养老保险（16%）、医疗保险（8%）、失业保险（0.5%）、工伤保险（0.2%-1.9%）和生育保险（0.5%-1%），比例因政策可能微调。
在内蒙古呼伦贝尔，若社保缴费基数为13600元，公司每月需承担约2992元（养老保险2176元+医疗保险884元+失业保险68元+工伤保险27.2-516.8元+生育保险95.2元） 。具体计算依据2025年最新缴费比例，公司部分合计约占基数的22%（浮动项为工伤保险行业风险系数）。 养老保险 ：公司缴纳比例为16%，即13600×16%=2176元
1280元 根据2024年内蒙古呼伦贝尔社保缴费标准，若职工月工资为8000元，公司需承担的社会保险费用如下： 一、职工社保缴费比例（单位承担部分） 养老保险 ：20% 医疗保险 ：7.5% 失业保险 ：2% 工伤保险 ：1% 生育保险 ：0.8% 合计 ：单位每月承担社保费用为 1280元 （8000元 × 16%）。 二、其他说明 缴费基数
在内蒙古呼伦贝尔，若社保缴费基数为14000元，公司每月需承担约3220元（具体为：养老保险16%、医疗保险7.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%-1.9%、生育保险0.8%）。 这一费用包含五险的单位缴纳部分，个人不承担工伤和生育保险。 养老保险 ：单位按基数的16%缴纳，即2240元，全部进入统筹账户。 医疗保险 ：单位缴费比例为7.5%，约1050元
