根据2025年乌海市社保及公积金政策，结合搜索结果分析如下：

一、社保缴费基数与比例（截至2025年4月）

1. 社保缴费基数范围

   • 下限：2024年乌海市城镇非私营单位就业人员年平均工资的60%

   • 上限：2024年乌海市城镇非私营单位就业人员年平均工资的300%

   • 2024年乌海市城镇非私营单位就业人员年平均工资为28233元，因此：

     • 下限 = 28233元 × 60% = 16940元

     • 上限 = 28233元 × 300% = 84700元

2. 社保缴费比例

   • 养老：单位16%，个人8%

   • 医疗：单位6.7%，个人2%

   • 失业：单位0.5%，个人0.5%

   • 工伤：单位0.2%，个人0%

   • 生育、医疗补充、大病医疗、残保金、公积金：均不缴费

3. 示例计算

   若某职工月工资为21100元：

   • 养老缴费：21100元 × 16% = 3376元，个人缴纳21100元 × 8% = 1688元

   • 医疗缴费：21100元 × 6.7% = 1413.7元，个人缴纳21100元 × 2% = 422元

   • 总计：单位缴纳4791.7元，个人缴纳2130.8元

二、公积金缴存基数与比例（2025年调整后）

1. 公积金缴存基数范围

   • 下限：2024年乌海市城镇非私营单位就业人员年平均工资的60%（1980元）

   • 上限：2024年乌海市城镇非私营单位就业人员年平均工资的300%（28233元）

2. 公积金缴存比例

   • 单位自主确定，范围5%-12%

   • 2025年1月1日起新调入职工以实际发放工资为基数

3. 示例计算

   若单位按10%比例缴存：

   • 月缴存额 = 21100元 × 10% = 2110元 （单位和个人各1055元）

三、注意事项

• 基数调整 ：社保和公积金基数每年根据社会平均工资调整，2025年最新标准尚未完全明确，建议以乌海市官方公告为准。

• 工资统计范围 ：社保基数按职工上年度月平均工资计算，包含基本工资、奖金等合法收入。

以上信息综合了政策文件及历史数据，具体以乌海市住房公积金管理中心最新通知为准。