西藏拉萨社保基数11000元属于中等偏上缴费标准,接近2024年全区职工月平均工资11546元,适用于工资收入在该区间的参保人员。 该基数介于社保缴费下限6927.6元与上限34638元之间,养老保险单位需缴纳16%(1760元/月),个人缴纳8%(880元/月),医疗保险单位承担6.5%-7%(715-770元/月),个人缴纳2%(220元/月),失业保险双方各缴0.5%(55元/月)。
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基数定位与政策依据
拉萨社保基数11000元对应社平工资的95.3%,符合“按实际工资申报”原则。若职工月薪为11000元,则直接以此基数缴纳;若工资低于11000元但单位选择该档,需确保不低于实际工资的60%(6927.6元)。2025年沿用2024年基数标准,未调整上下限。 -
五险具体缴费计算
- 养老保险:单位月缴1760元,个人880元,直接影响未来养老金账户积累。
- 医疗保险:单位约715-770元(比例6.5%-7%),个人220元,决定医保报销额度。
- 失业/工伤/生育保险:失业双方各55元,工伤由单位按行业费率缴纳(0.1%-0.95%),生育保险单位承担0.5%-1%(55-110元)。
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灵活就业人员选择
若为灵活就业者,11000元接近100%档(11546元),可按此档年缴27710.4元(月2309.2元),或选择150%档(17319元)提高未来待遇。
提示:基数11000元需与工资匹配,避免违规低缴或高缴。建议通过“西藏社保通”APP核对缴费明细,确保权益。养老保险需累计缴满15年、医保20年方可享受终身待遇。