在云南怒江，‌社保基数12500元时，五险每月总缴费约为3187.5元‌（单位约2212.5元+个人约975元）。具体构成包括：养老保险单位16%/个人8%、医疗保险单位8%/个人2%、失业保险单位0.7%/个人0.3%，工伤保险单位0.5%-2%（按行业），生育保险单位0.7%。灵活就业人员若选择此基数，仅需缴纳养老和医疗，比例合计26%（含大病保险）。

1. ‌缴费基数规则‌
   怒江社保基数需在省定上下限（2024年为4306.2元-21531元）之间。12500元属于合规范围，若实际工资高于基数则按基数计算，低于则按实际工资。

2. ‌五险分项明细‌

   • ‌养老保险‌：单位缴纳12500×16%=2000元，个人缴纳12500×8%=1000元；
   • ‌医疗保险‌：单位缴纳12500×8%=1000元，个人缴纳12500×2%+7元大病=257元；
   • ‌失业保险‌：单位缴纳12500×0.7%=87.5元，个人缴纳12500×0.3%=37.5元；
   • ‌工伤保险‌：单位按行业0.5%-2%缴纳（约62.5元-250元）；
   • ‌生育保险‌：单位缴纳12500×0.7%=87.5元。

3. ‌灵活就业人员差异‌
   仅需缴纳养老（20%）和医疗（6%+大病），月缴约12500×26%=3250元。缴费需通过线上平台或社保经办机构办理，且年度内不可变更基数。

‌提示‌：实际缴费可能因行业或政策微调，建议通过“云南人社”App实时核定。社保待遇遵循“多缴多得”原则，长期足额缴费更有利。