云南丽江社保基数13300和5000的区别

云南丽江社保基数13300元和5000元的核心区别在于缴费金额、社保待遇及适用人群不同:高基数(13300元)对应更高缴费和未来养老金/医保报销额度,适合收入较高群体;低基数(5000元)缴费压力小但待遇较低,通常为灵活就业或低收入者选择。

1. 缴费金额差异

  • 13300元基数:每月社保费用(以养老保险为例,单位+个人合计约24%)约为3192元,个人承担部分约1064元。
  • 5000元基数:同比例下总缴费约1200元,个人仅需支付约400元。高基数缴费约为低基数的2.66倍。

2. 社保待遇对比

  • 养老金:养老金计算与缴费基数挂钩,13300元基数退休后领取金额显著高于5000元基数,差额可能达千元以上。
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根据2024年最新政策,丽江社保基数为13400元时,医保卡每月缴费金额如下: 一、医保缴费明细 医疗保险 单位缴费:8%(13400×8% = 1072元) 个人缴费:2%(13400×2% = 268元) 合计 :1340元 其他社保项目 养老保险 :单位20%(13400×20% = 2680元),个人8%(13400×8% = 1072元) 失业保险

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云南丽江社保基数13400退休领多少钱

在云南丽江,如果社保缴费基数为13400元,退休后可以领取的养老金金额并不是固定的,而是会根据多个因素进行计算。以下是根据最新资料整理的相关信息: 养老金计算公式 基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月均缴费工资)÷ 2 × 缴费年限 × 1% 个人账户养老金 = 个人账户储存额 ÷ 计发月数(60岁退休为139个月) 过渡性养老金 (如适用):按计发基数 ×

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我暂时没有找到云南丽江社保基数13500是几档的信息,但是我可以为您提供2025年云南丽江社保缴费基数的相关信息: 缴费基数上下限 上限 :约为21531元,这是根据当地上年度职工平均工资的300%确定的。 下限 :约为4306.2元,这是根据当地上年度职工平均工资的60%确定的。 缴费比例 养老保险 :单位和个人缴费比例分别为20%和8%。 医疗保险 :单位和个人缴费比例分别为6

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