在四川乐山，社保缴费基数的选择对参保人的社保待遇有着直接的影响。以2024-2025年的缴费标准为例，乐山社保基数16700元和5000元之间的主要区别体现在以下方面：
缴费金额差异
- 养老保险：
- 基数16700元：个人月缴1336元（8%），单位月缴2672元（16%）。
- 基数5000元：个人月缴400元，单位月缴800元。
- 医疗保险：
- 基数16700元：个人和单位缴费额会相应增加，具体金额需根据实际缴费比例计算。
- 基数5000元：同样按比例计算，缴费金额较低。
- 失业保险：
- 基数16700元：个人月缴133.6元（0.4%），单位月缴26.72元（0.6%）。
- 基数5000元：个人月缴40元，单位月缴8元。
社保待遇差距
- 养老金：
- 基数16700元退休后每月领取金额约为基数5000元的3.3倍（按缴费年限相同计算）。
- 医保账户：
- 高基数每月划入个人账户的金额更多。例如，职工医保按2%划入，16700元基数账户月增334元，5000元仅100元。
- 生育/工伤待遇：
- 生育津贴、工伤补助等均按基数核定，高基数领取标准更高。
适用人群建议
- 基数16700元：适合高收入群体或追求高品质养老保障的人群。
- 基数5000元：更符合企业基层员工、灵活就业者或初创公司的成本控制需求，但需注意长期按低基数缴费可能影响退休生活质量。
请注意，以上信息仅供参考，具体缴费标准可能会因个人情况、变化等因素而有所不同，建议咨询当地社保部门或相关机构以获取最准确的信息。
