在海南琼海，社保基数设定为20000元与5000元的主要区别在于缴费金额、未来养老金领取额度以及对个人经济负担的影响。较高的社保基数意味着更高的缴费金额，但同时也会带来更丰厚的退休金待遇。
社保基数直接影响到每月需缴纳的社保费用。以养老保险为例，如果社保基数设为20000元，按照8%的个人缴费比例计算，每月个人需缴纳1600元；而若基数为5000元，则每月只需缴纳400元。这意味着高基数会增加当前的经济压力，但对于长远来看，它有助于积累更多的个人账户余额。
不同的社保基数会影响未来的养老金水平。通常情况下，基础养老金是根据退休时统筹地区上年度职工月平均工资和个人指数化月平均缴费工资的平均值乘以缴费年限来确定的。选择较高基数的人，在其他条件相同的情况下，退休后能领取到更多养老金。例如，假设两位参保人员分别以20000元和5000元作为社保基数，并且都缴满15年，那么前者在退休时所获得的基本养老金将显著高于后者。
从保障范围的角度考虑，虽然无论选择哪种基数，都能享受到基本的社会保险服务，如医疗报销、失业救济等，但是较高的社保基数往往伴随着更高的医疗保险个人账户划入额，这可以用于支付门诊费用或购买药品，从而减轻了个人的医疗支出负担。
对于那些希望在退休后享受更好生活质量的人来说，较高的社保基数也是一种投资方式。通过增加现在的投入，可以在将来换取更加稳定和充足的收入来源。反之，较低的社保基数虽然短期内减少了开支，但从长期来看，可能会限制退休后的财务自由度。
海南琼海社保基数20000元相较于5000元，不仅提高了当期的缴费成本，也极大地提升了未来的养老保障水平。选择合适的社保基数应当基于个人当前的经济状况以及对未来生活的预期来进行权衡。如果您正处于职业生涯的上升期，或者有较强的储蓄意愿，不妨考虑提高社保基数；而对于那些收入有限或者即将退休的人来说，维持在一个较低但合理的基数可能是更为明智的选择。无论如何，合理规划社保缴费策略对于确保老年生活的质量至关重要。
