广西来宾社保基数19200元和5000元的区别主要体现在缴费金额和个人承担的比例上。以下是详细的解释：
缴费基数
- 19200元基数：高于广西来宾社保缴费基数的上限（20268元/月）。
- 5000元基数：在广西来宾社保缴费基数的下限（4053.6元/月）和上限（20268元/月）之间。
缴费金额计算
以2025年广西来宾社保缴费标准为例，假设某职工的缴费基数为19200元：
- 养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。单位缴费金额约为2592元（19200×16%），个人缴费金额约为1536元（19200×8%）。
- 医疗保险：单位和个人缴费比例分别为6.5%（单位）和2%（个人）。单位缴费金额约为1248元（19200×6.5%），个人缴费金额约为384元（19200×2%）。
- 失业保险：单位和个人缴费比例分别为0.5%（单位）和0.5%（个人）。单位缴费金额约为96元（19200×0.5%），个人缴费金额约为96元（19200×0.5%）。
- 工伤保险和生育保险：由单位全额承担，个人无需缴费。
合计单位缴费：约4022.42元 合计个人缴费：约2017.76元 每月总缴费：约6040.18元
以缴费基数5000元为例：
- 养老保险：单位缴费金额约为1000元（5000×16%），个人缴费金额约为400元（5000×8%）。
- 医疗保险：单位缴费金额约为500元（5000×6.5%），个人缴费金额约为100元（5000×2%）。
- 失业保险：单位缴费金额约为25元（5000×0.5%），个人缴费金额约为25元（5000×0.5%）。
- 工伤保险和生育保险：由单位全额承担。
合计单位缴费：约1525元 合计个人缴费：约525元 每月总缴费：约2050元
缴费比例
- 养老保险：单位和个人缴费比例分别为16%和8%。
- 医疗保险：单位和个人缴费比例分别为6.5%和2%。
- 失业保险：单位和个人缴费比例分别为0.5%和0.5%。
- 工伤保险和生育保险：由单位全额承担。
总的来说，选择较高的缴费基数（如19200元）会导致每月和每年的社保缴费总额增加，但个人账户积累也会更多，从而在退休时可能领取到更高的养老金。相反，选择较低的缴费基数（如5000元）每月缴费金额会减少，但长期来看，个人账户积累较少，退休时领取的养老金也会相应减少。建议根据个人经济状况和退休规划选择合适的缴费基数。
