广西来宾社保基数14400元和5000元的区别主要体现在缴费金额、缴费比例以及养老保险待遇等方面，具体如下：

缴费金额差异

• 缴费基数14400元的情况：

  • 假设按照广西来宾社保缴费基数下限4053.60元计算，若个人工资为14400元，则超出部分为10346.4元。
  • 养老保险个人缴费部分：10346.4元 × 8% = 827.71元。
  • 医疗保险个人缴费部分：10346.4元 × 2% = 206.93元。
  • 失业保险个人缴费部分：10346.4元 × 0.5% = 51.73元。
  • 工伤保险个人无需缴费。
  • 合计个人缴费金额约为10735.84元。

• 缴费基数5000元的情况：

  • 养老保险个人缴费部分：5000元 × 8% = 400元。
  • 医疗保险个人缴费部分：5000元 × 2% = 100元。
  • 失业保险个人缴费部分：5000元 × 0.5% = 25元。
  • 工伤保险个人无需缴费。
  • 合计个人缴费金额约为5125元。

缴费比例差异

• 养老保险：单位和个人缴费比例分别为16%和8%。
• 医疗保险：单位和个人缴费比例分别为6.5%和2%。
• 失业保险：单位和个人缴费比例分别为0.5%和0.5%。
• 工伤保险：单位缴费比例在0.2%至1.9%之间，个人不缴费。

养老保险待遇差异

• 缴费基数越高，个人账户积累越多，退休后领取的养老金也相应越多。具体养老金计算包括基础养老金和个人账户养老金两部分。

总的来说，广西来宾社保基数14400元和5000元在个人和企业的缴费金额、缴费比例以及养老保险待遇等方面都存在明显差异。在选择社保基数时，应充分考虑个人工资水平、经济状况以及未来养老需求等因素，以做出最合适的决策。