广西河池社保基数13200元和5000元的区别主要体现在缴费金额、福利待遇及适用人群等方面：

缴费金额

• 13200元基数：

  • 每月个人社保缴费金额约为1056元（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险1%）。
  • 单位社保缴费金额约为3168元（养老保险24%+医疗保险8%+失业保险2%）。
  • 总体缴费金额显著高于5000元基数。

• 5000元基数：

  • 每月个人社保缴费金额约为400元（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险1%）。
  • 单位社保缴费金额约为1200元（养老保险24%+医疗保险8%+失业保险2%）。

福利待遇

• 养老金待遇：

  • 缴费基数越高，退休后领取的养老金也越多。13200元的基数意味着更高的平均缴费指数，从而在退休后能够享受更高的养老金待遇。
  • 5000元的基数会导致养老金待遇相对较低。

• 医疗待遇：

  • 基数13200的情况下，医疗保险个人账户的划入金额会更多，门诊和住院报销的限额也会相应提高。
  • 基数5000的医疗保险待遇相对较低，个人医疗负担可能更重。

• 失业、工伤和生育保险待遇：

  • 基数13200的情况下，失业保险金、工伤保险待遇和生育津贴都会更高。
  • 基数5000的相关待遇相对较低。

适用人群

• 13200元基数：适合收入较高群体，能够享受更全面的社保保障。
• 5000元基数：适合预算有限或收入不稳定的群体，如灵活就业人员或小微企业员工。

总的来说，选择较高的社保基数对个人和单位都是一种权衡，需要根据实际情况进行选择。