广西河池社保基数9700元和5000元的区别主要体现在缴费金额、待遇水平及适用人群上。缴费基数越高，个人和企业需承担的缴费金额也越高，但对应的社保待遇也更为优厚，适用于收入较高的参保人员。而缴费基数较低时，缴费压力相对较小，但待遇水平相应降低，更适合收入水平一般的群体。

1. 缴费金额的差异

社保缴费金额与缴费基数直接挂钩。以养老保险为例，缴费基数为9700元时，每月需缴纳的养老保险费用高于5000元基数的情况。具体金额会根据当地政策及缴费比例确定，但总体上基数越高，缴费金额越大。

2. 待遇水平的差异

社保待遇与缴费基数密切相关。基数较高时，退休后的养老金水平更高，医疗报销比例也更高。例如，基数9700元对应的养老金计算基数高于5000元的情况，因此退休人员的养老金待遇会更为优厚。

3. 适用人群的区别

9700元的缴费基数通常适用于高收入人群，如企业高管或技术骨干，这部分人群收入较高，愿意承担更高的缴费以换取更高的社保待遇。而5000元的基数则更适合收入水平一般的人群，如普通职员或自由职业者，他们更倾向于在较低的经济压力下获取基础社保保障。

总结

选择9700元还是5000元的社保缴费基数，应根据个人收入水平和实际需求进行权衡。高基数虽然缴费压力大，但未来可享受更高的社保待遇；低基数则适合预算有限的人群，保障基本权益。建议参保人员根据自身情况选择合适的缴费基数，确保社保权益的最大化。