‌广东揭阳社保缴费基数13400元和5000元的主要区别在于缴费金额、社保待遇和适用人群‌。基数越高，每月缴纳的社保费用越多，未来可享受的养老金、医疗报销等福利水平也更高；而基数5000元更适合收入较低或灵活就业人员，缴费压力较小但待遇相对有限。以下是具体差异分析：

1. ‌缴费金额差异‌

   • ‌13400元基数‌：按揭阳现行比例计算（如养老保险单位16%、个人8%），单位月缴约2144元，个人月缴1072元，合计3216元。
   • ‌5000元基数‌：单位月缴800元，个人400元，合计1200元，仅为高基数的37%左右。

2. ‌社保待遇影响‌

   • ‌养老金‌：养老金计算与缴费基数挂钩，13400元基数退休后每月领取金额显著高于5000元基数（假设缴费年限相同）。
   • ‌医保报销‌：高基数对应的医保个人账户划入金额更多，住院报销比例虽相同，但高基数者的报销封顶线更高。

3. ‌适用人群建议‌

   • ‌13400元基数‌：适合收入稳定、追求高福利的企业职工或单位统一按实际工资缴纳的人群。
   • ‌5000元基数‌：常见于企业按最低标准缴费，或灵活就业者自主选择低档缴费以减轻负担。

‌总结‌：选择基数时需权衡当前经济能力和长期福利需求。高基数提升未来保障，低基数缓解短期压力，建议根据收入情况合理规划。