根据2024年广东揭阳社保缴费标准，若职工上年度月平均工资为8500元，其医疗保险个人缴费金额如下：
缴费基数范围
个人缴费基数上限为职工上年度月平均工资的300%，下限为60%。若全市上年度职工月平均工资为7000元，则60%为4200元，300%为21000元。8500元处于上限，因此按21000元计算。
缴费比例
个人缴纳医疗保险的比例为2%。
每月缴费金额
计算公式： $$8500 , \text{元} \times 2% = 170 , \text{元}$$
但根据政策规定，个人月缴费基数不得超过8500元，且2024年个人缴费标准为380元（城乡居民医保）。实际个人月缴费金额为 380元 。
单位缴费 ：单位需为职工缴纳8%的医疗保险费，计入统筹基金。
缴费时间 ：2024年城乡居民医保个人缴费期为2023年9月1日至12月31日。
可通过支付宝等平台查询社保缴费记录，或联系当地社保机构核实。
根据2024年广东揭阳社保缴费标准，若职工上年度月平均工资为8500元，其医疗保险个人缴费金额如下： 一、医疗保险缴费标准 缴费基数范围 个人缴费基数上限为职工上年度月平均工资的300%，下限为60%。若全市上年度职工月平均工资为7000元，则60%为4200元，300%为21000元。8500元处于上限，因此按21000元计算。 缴费比例 个人缴纳医疗保险的比例为2%。 每月缴费金额 计算公式
广东揭阳社保基数8500元时，每月社保缴费金额主要取决于缴费比例和具体险种的设置。根据现行政策，职工基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的缴费比例分别为：养老保险个人缴纳8%，医疗保险个人缴纳2%，失业保险个人缴纳0.5%，工伤保险和生育保险个人不缴费。 1.养老保险：个人缴纳比例：8%计算方式：8500元×8%=680元说明：养老保险是社保中占比最大的部分
暂时无法得知广东揭阳社保基数8500能拿多少。但是我可以为您提供2025年揭阳市社保缴费标准的相关信息，具体如下： 缴费基数 养老保险 ：最低缴费基数为4492元，最高缴费基数为27501元。 医疗保险 ：最低缴费基数为5675元，最高缴费基数为28374元。 失业保险 ：最低缴费基数为1620元，最高缴费基数为20139元。 工伤保险 ：基数范围为1410元至26421元
根据揭阳市社保缴费政策，社保缴费基数为职工个人上年度月平均工资，但存在上下限调整机制。具体区别如下： 一、缴费基数范围 下限标准 若职工个人上年度月平均工资低于全市上年度职工月平均工资的60%，则按60%计算。例如，若全市平均工资为7000元，个人工资5000元时，缴费基数为5000×60%=3000元。 上限标准 若职工个人上年度月平均工资高于全市上年度职工月平均工资的300%
广东揭阳社保基数8500元时，个人每月需缴纳约680元（养老8%+医疗2%+失业0.2%），具体金额因险种比例差异略有浮动。 养老保险 ：个人缴纳比例为8%，基数8500元对应月扣 680元 ，是社保缴费中占比最高的部分。 医疗保险 ：个人缴纳2%，即 170元 ，部分地区可能附加大病医疗，但揭阳未明确提及需额外计算。 失业保险 ：个人仅需缴纳0.2%，约 17元 ，缴费压力较小。 其他险种
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根据2024年最新政策，广东揭阳社保缴费基数8500元属于 高档缴费档次 ，但需结合当地实际情况具体分析： 缴费档次定位 2024年广东揭阳社保缴费基数分为8个档次（60%-300%），其中8500元通常对应 200%档位 （即职工月平均工资的2倍）。但需注意，若职工本人月平均工资低于当地社会平均工资的60%（如4200元）或高于300%（如21000元）
广东揭阳社保缴费基数8500元的情况如下： 不属于官方档次 2024年揭阳灵活就业人员社保缴费基数分为8个档次（60%-300%），分别为当地社会平均工资的60%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%。官方未明确列出8500元具体对应哪个档次，且该数值接近或超过部分地区的缴费上限（如2021年单位职工月缴费基数上限为20268元）。 灵活就业人员选择建议
在广东揭阳，社保基数为8700元时，个人每月需要缴纳的社保费用大约在1000元左右，具体金额取决于各项社保的缴费比例。 社保缴费由多个部分组成，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，每项保险的缴费比例不同。以下是详细的分点论述： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为个人缴纳8%，单位缴纳16%。以8700元为基数，个人每月需缴纳696元（8700元×8%）
根据广东揭阳的社保基数和个税计算规则，8700元工资的扣税情况如下： 一、扣除社保前的工资计算 社保缴费比例 广东社保缴费比例通常为： 养老保险：8% 医疗保险：2% 失业保险：0.5% 工伤保险和生育保险：0.2% 合计约12.9%。 应纳税所得额计算 若8700元为未扣除社保的金额： $$\text{应纳税所得额} = \frac{8700}{1 - 12.9%} \approx 9445
154元 根据2024年揭阳市社保缴费标准，若职工上年度月平均工资为7700元，其医保个人缴费金额如下： 一、医疗保险个人缴费金额 缴费基数范围 根据政策规定，职工个人缴费基数上限为全省上年度职工月平均工资的300%，下限为60%。2024年揭阳市职工月平均工资为7700元，因此： 下限：7700元 × 60% = 4620元 上限：7700元 × 300% = 23100元
广东揭阳社保基数8700元/月，个人每月需缴纳约904.8元（养老保险696元+医疗保险174元+失业保险34.8元），具体金额根据险种比例计算。 养老保险 ：个人缴费比例为8%，基数8700元×8%=696元/月 。 医疗保险 ：揭阳职工医保个人缴费比例为2%（含生育保险），8700元×2%=174元/月 。 失业保险 ：个人缴费比例为0.4%，8700元×0
在广东揭阳按8700元社保基数缴纳养老保险，退休后每月可领取约2600-3500元养老金 ，具体金额受缴费年限、个人账户余额及当年计发基数影响。以下是关键因素解析： 基础养老金计算 揭阳现行计发基数（2025年暂按广州标准约10500元）与本人指数化工资（8700元×缴费指数）的平均值×缴费年限×1%。假设按15年最低缴费年限计算，基础养老金约为：(10500+8700×0
80% 根据2024年广东揭阳社保缴费政策，社保缴费基数6800元对应的档次为 80%档 。具体说明如下： 缴费基数范围 揭阳社保缴费基数以当地社会平均工资的60%-300%为范围，通常分为8个档次（60%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%）。 档位划分依据 若以某一年社会平均工资为基准，假设该基数为X元，则： 60%档：0.6X 80%档：0.8X 90%档
高于平均工资300% 根据广东揭阳2024年社保缴费政策，社保缴费基数8700元属于较高档次，具体分析如下： 一、缴费基数范围 地区标准定位 2024年揭阳社保缴费基数以当地职工上年度月平均工资为基准，实行60%-300%的浮动范围。若职工月平均工资高于全市平均工资的300%，则按300%计算缴费基数。 实际应用示例 假设2023年揭阳职工月平均工资为7000元
广东揭阳社保基数8800元时，个人每月需缴纳约704元（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.2%），具体金额根据险种比例计算。 养老保险 ：个人缴费比例为8%，基数8800元时每月缴纳704元（8800×8%），全部计入个人账户。 医疗保险 ：个人缴费比例为2%，每月扣176元（8800×2%），用于医保个人账户和统筹基金。 失业保险 ：个人仅需缴纳0.2%，约17.6元（8800×0
广东揭阳社保基数8800元，退休后每月可领取的养老金约为2800-4200元 ，具体金额取决于缴费年限、退休年龄及个人账户积累等因素。关键亮点 ：基础养老金与个人账户养老金叠加计算，缴费年限越长、基数越高，退休待遇越优。 以8800元为缴费基数，假设按揭阳现行公式计算： 基础养老金 =（全省上年度社平工资+本人指数化月平均工资）÷2×缴费年限×1%。若社平工资为9028元
