根据阳江社保缴费标准，缴费基数18,400元属于 上限值 ，但需结合具体险种和计算规则综合理解：

1. 缴费基数范围

   阳江社保缴费基数按当地上年度职工平均工资的60%-300%确定，具体分为三档：

   • 下限：当地平均工资的60%

   • 中间档：当地平均工资的100%

   • 上限：当地平均工资的300%

2. 18,400元的定位

   若18,400元接近或等于当地平均工资的300%，则可能对应缴费基数上限。例如：

   • 假设2023年阳江职工平均工资为60,000元，则300%为180,000元，但实际计算中可能以更精确的统计口径（如60,000×300%÷12=15,000元）为准

   • 部分情况下，18,400元可能是根据最新统计口径调整后的上限值

3. 实际应用影响

   • 养老保险 ：单位缴费比例14%，个人8%（合计22%）；缴费基数上限为20268元（2020年数据），但实际可能因政策调整而变化

   • 其他险种 ：如失业保险、工伤保险、生育保险等，最低缴费基数为2,692元，与养老保险上限无直接关联

4. 查询建议

   由于不同年份的统计口径可能存在差异，建议通过阳江社保官方渠道（如“新社通”APP）或劳动行政部门获取最新数据，以确认18,400元是否为当前有效的缴费基数上限。