在广东阳江，社保基数的选择会影响到个人社保缴费金额和未来的养老金待遇。以下是社保基数14500元和5000元的主要区别：
缴费金额
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社保基数14500元：
- 个人养老保险缴费金额：14500元 × 8% = 1160元
- 每月到手工资减少：1160元（个人部分） + 单位缴费部分（具体金额需根据单位缴费比例计算）
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社保基数5000元：
- 个人养老保险缴费金额：5000元 × 8% = 400元
- 每月到手工资减少：400元（个人部分） + 单位缴费部分（具体金额需根据单位缴费比例计算）
养老金待遇
养老金的计算公式为：
$$ \text{养老金} = \text{基础养老金} + \text{个人账户养老金} $$
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基础养老金： $$ \text{基础养老金} = \left( \frac{\text{全省上年度在岗职工月平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资}}{2} \right) \times \text{缴费年限} \times 1% $$
- 缴费基数越高，基础养老金部分越高。
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个人账户养老金： $$ \text{个人账户养老金} = \frac{\text{个人账户储存额}}{\text{计发月数}} $$
- 缴费基数越高，个人账户储存额越多，个人账户养老金也越高。
例子
假设广东阳江社保缴费基数上限为27501元，下限为4492元。
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选择14500元基数：
- 缴费基数高于上限，按上限27501元计算。
- 基础养老金和个人账户养老金都会较高。
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选择5000元基数：
- 缴费基数低于上限，按实际基数5000元计算。
- 基础养老金和个人账户养老金都会较低。
选择较高的社保基数（如14500元）会导致个人和单位的缴费金额增加，但未来领取的养老金也会相应增加。在经济条件允许的情况下，选择较高的社保基数更为有利。
