根据2024年河源社保缴费基数及缴费标准，若个人缴费基数为19,900元，各项社保扣除金额如下：

一、社保缴费明细

1. 养老保险

   • 单位缴费比例通常为16%-20%（具体以单位实际执行为准）

   • 假设单位缴费比例为16%： $$19,900 \times 16% = 3,184 \text{元}$$

   • 个人缴费比例为8%： $$19,900 \times 8% = 1,592 \text{元}$$

   • 合计 ：5,776元

2. 医疗保险

   • 单位缴费比例约8%-12%（如8%）：
     $$19,900 \times 8% = 1,592 \text{元}$$

   • 个人缴费比例2%： $$19,900 \times 2% = 398 \text{元}$$

   • 合计 ：1,990元

3. 失业保险

   • 单位缴费比例0.5%-1.5%（如1%）： $$19,900 \times 1% = 199 \text{元}$$

   • 个人缴费比例0.5%： $$19,900 \times 0.5% = 9.95 \text{元}$$

   • 合计 ：208.95元

4. 工伤保险与医疗保险合并 （部分地区试点）

   • 单位缴费比例0.2%-1.9%（如0.5%）： $$19,900 \times 0.5% = 9.95 \text{元}$$

   • 个人无需缴费

5. 其他项目

   • 住房公积金 ：单位和个人均按12%缴纳，
     $$19,900 \times 12% = 2,388 \text{元}$$

   • 补充医疗保险 ：单位和个人均缴纳，通常不超过50元/月

二、每月总扣除金额

• 社保总扣除 （养老+医疗+失业）：
  $$3,184 + 1,990 + 208.95 = 5,382.95 \text{元}$$

• 公积金扣除 ：2,388元

• 合计 ：
  $$5,382.95 + 2,388 = 7,770.95 \text{元/月}$$

三、注意事项

1. 以上计算基于假设单位缴费比例为16%，实际比例可能因单位政策调整；

2. 具体金额请以河源市官方发布的2025年最新政策为准；

3. 若单位代扣金额与计算结果有差异，建议咨询单位人事部门。