​​广东梅州社保基数21500元和5000元的区别主要体现在缴费金额、养老金计算基数、医保待遇及长期福利上。​​高基数缴费者每月承担更高成本，但退休后养老金水平显著提升，医保报销额度更高；低基数缴费者当期压力小，但长期保障水平有限。以下是具体差异分析：

1. ​​缴费金额差异​​
   以养老保险为例，按21500元基数缴费（费率20%），每月需缴$21500 \times 20\% = 4300$元；按5000元基数缴费则仅需$5000 \times 20\% = 1000$元。高基数缴费者每月多支出3300元，但进入个人账户的比例相同（8%），其余进入统筹账户。

2. ​​养老金待遇差距​​
   养老金计算公式中，基础养老金与缴费基数直接挂钩。假设缴费年限相同，21500元基数对应的“本人指数化月平均缴费工资”远高于5000元基数，最终基础养老金可相差数倍。例如，按20年缴费测算，高基数者退休后月养老金可能达7000元以上，而低基数者仅约2000元。

3. ​​医保报销差异​​
   职工医保报销额度通常与缴费基数相关。高基数缴费者（如21500元）的医保年度支付上限更高，门诊和住院报销比例也可能更优；低基数缴费者（如5000元）则受限于基数下限标准，享受的医保待遇相对基础。

4. ​​长期福利影响​​
   高基数缴费意味着更高的社保权益积累，包括生育津贴、工伤补偿等均按基数核定。公积金贷款额度（如有）也会因基数提高而增加。低基数缴费虽减轻当期负担，但可能影响购房、医疗等重大需求的支持力度。

​​​​ 选择社保基数需权衡当下收入与未来保障。高基数适合收入稳定、注重长期福利的人群；低基数更适合短期财务紧张者，但建议在经济允许时提高缴费档次以优化养老储备。