‌广东梅州社保缴费基数19500元和5000元的主要区别在于缴费金额、社保待遇和适用人群‌。高基数（19500元）对应更高的养老、医疗等社保福利，但个人和单位缴费压力更大；低基数（5000元）缴费负担轻，但未来享受的待遇相对较低。具体差异体现在以下方面：

1. ‌缴费金额差异‌

   • ‌19500元基数‌：个人每月社保缴费约19500×10.5%=2047.5元（以养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%估算），单位缴费比例更高。
   • ‌5000元基数‌：个人月缴约5000×10.5%=525元，单位缴费压力显著降低。

2. ‌养老金待遇差别‌

   • 养老金计算与缴费基数挂钩，19500元基数退休后每月领取的养老金明显高于5000元基数（如缴费年限相同）。
   • 例如：按15年缴费估算，19500元基数退休金可能是5000元基数的3-4倍。

3. ‌医保账户入账金额‌

   • 高基数下，医保个人账户每月划入金额更多（如19500元×2%=390元 vs 5000元×2%=100元），就医购药额度更充裕。

4. ‌适用人群不同‌

   • ‌19500元基数‌：通常为高收入群体或企业高管，或单位按实际工资足额缴纳。
   • ‌5000元基数‌：常见于按最低标准缴纳的企业职工或灵活就业人员。

‌总结‌：选择社保基数需权衡当前经济能力和未来福利需求。高基数长期收益更高，但短期负担重；低基数适合预算有限者，但需补充其他养老规划。