广东茂名社保基数设为14000元时，每月个人需缴纳约1120元，单位则需承担约3080元。这一数额是根据最新的社保缴费比例计算得出，其中包含了养老保险、医疗保险、失业保险等主要险种的缴费部分。具体缴费金额会依据当地政策的调整而有所变化，因此了解最新的缴费标准对于企业和个人来说至关重要。

养老保险作为社保体系中最重要的组成部分之一，其缴费比例在茂名地区通常设定为单位16%，个人8%。基于14000元的基数，这意味着单位每月需为每位员工支付2240元，而员工个人则需承担1120元。

医疗保险也是社保的重要构成部分，单位和个人的缴费比例分别为6.5%和2%。按照14000元的缴费基数，单位每月需支付910元，个人需支付280元。值得注意的是，部分地区可能会对医疗保险的缴费比例进行微调，以适应当地的医疗保障需求。

失业保险的缴费比例相对较低，单位和个人分别承担0.5%和0.5%。这表示，在14000元的基数下，单位每月需支付70元，个人同样需要支付70元。尽管失业保险的缴费金额较小，但它为劳动者提供了基本的生活保障，尤其是在面临失业风险时显得尤为重要。

工伤保险和生育保险均由单位全额承担，个人无需缴纳。工伤保险的费率因行业不同而异，一般介于0.2%-2%之间；生育保险的缴费比例则固定在0.7%左右。虽然这两项保险的具体费用难以精确给出，但它们对于保护职工权益具有不可忽视的作用。

关于住房公积金，单位和个人的缴费比例通常在5%-12%之间浮动。假设双方均按10%的比例缴纳，则每月单位和个人各自需为14000元的基数支付1400元。住房公积金的缴费比例并非固定不变，企业可根据自身情况选择适合的比例。

当社保基数设定为14000元时，个人每月需缴纳的总费用大约为1120元（不含住房公积金），而单位则需承担总计约3080元（同样不包含住房公积金）。这些数据反映了茂名地区当前的社保缴费水平，并且随着社会经济的发展及政策的变化，具体的缴费标准也可能随之调整。无论是雇主还是雇员，都应密切关注相关政策动态，确保及时准确地完成社保缴纳工作。