珠海社保基数20100和5000的主要区别体现在缴费金额、缴费比例以及可能带来的养老金待遇差异等方面。以下是相关介绍:
缴费金额
- 缴费基数为20100元:每月社保费用大约为1350元左右。其中,用人单位和个人要分别承担871.08元和379.81元。
- 缴费基数为5000元:每月社保费用大约为363.68元左右。其中,用人单位和个人要分别承担636.44元和363.68元。
缴费比例
- 养老保险:单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%。
- 医疗保险:单位缴费比例为6.5%,个人缴费比例为2%。
- 失业保险:单位和个人缴费比例均为0.5%。
- 生育保险:单位缴费比例为0.7%,由单位全额缴纳。
- 工伤保险:由用人单位全额缴纳,个人无需缴纳。
养老金待遇差异
- 缴费基数越高,个人账户积累越多,将来领取的养老金也相应越多。
- 养老金待遇计算公式为:养老金 = 退休时当地上年度在岗职工月平均工资 × (1 + 本人平均缴费工资指数) ÷ 2 × 缴费年限 × 1%。
请注意,以上信息仅供参考,具体缴费金额和比例可能因政策调整而有所变化。为了获取最准确的信息,建议直接咨询当地社保部门或访问官方网站。