​​广东珠海社保基数9100元时，职工每月社保缴费总额约为1638元（个人承担约728元，单位承担约910元）​​，具体金额根据五险分项计算得出。​​关键亮点​​：养老保险占比最高（个人8%+单位16%），医疗保险分档可选（一档个人1.5%+单位6%），失业/工伤/生育保险单位主导缴费。

1. ​​养老保险​​：基数9100元时，个人缴纳$9100×8\%=728$元，单位缴纳$9100×16\%=1456$元。缴费基数需在4767元至27501元之间，9100元属于合规范围。
2. ​​医疗保险（一档）​​：基数按4546元下限计算（若工资低于下限），个人缴$4546×1.5\%≈68$元，单位缴$4546×6\%≈273$元；若基数按9100元（需≤22731元上限），则个人缴$9100×1.5\%=136.5$元，单位缴$9100×6\%=546$元。二档参保个人免缴，单位费率降至3%。
3. ​​失业保险​​：基数1900元（下限），个人缴$1900×0.2\%=3.8$元，单位缴$1900×0.8\%=15.2$元；若基数按9100元（需≤33468元上限），则个人缴$9100×0.2\%=18.2$元，单位缴$9100×0.8\%=72.8$元。
4. ​​工伤保险​​：单位全额承担，费率0.1%-1.9%（按行业风险），基数9100元时单位月缴约$9100×0.4\%≈36.4$元（取中间值）。
5. ​​生育保险​​：单位按医疗基数0.5%缴纳，基数9100元时月缴$9100×0.5\%=45.5$元，个人不缴费。

​​总结​​：实际缴费需结合单位申报基数（是否按9100元或分险种限值）及医疗档位选择。建议通过珠海人社局官网或12333热线核验个性化数据，确保缴费合规性。