根据2018年至今的税法规定和深圳地区的实际政策，工资5300元在扣除五险一金后的个税计算如下：
一、基础计算（假设五险一金为0元）
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应纳税所得额
$5300元（收入） - 5000元（起征点） = 300元$
注：2018年至今起征点均为5000元，与工资基数无关。
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应纳税额
根据税率表，300元属于“不超过3000元”的区间，适用税率为3%，速算扣除数为0元。
$300元 \times 3% - 0元 = 9元$
注：2018年9月前的税率仍适用3%税率，后续未调整过。
二、实际影响因素
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五险一金扣除
实际工资中需扣除养老保险（8%）、医疗保险（2.5%）、失业保险（1%）、生育保险（0.5%）和住房公积金（13%）等。以2018年数据为例：
$5300元 \times （8% + 1% + 2.5% + 0.5% + 13%） = 689元$
扣除后应纳税所得额为：
$5300元 - 5000元 - 689元 = -389元$
*注：扣除后应纳税所得额为负数，无需缴税。
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专项附加扣除
若存在子女教育、老人赡养等专项附加扣除，可进一步减少应纳税所得额。但需注意，专项附加扣除需满足一定条件且每年有额度限制（如子女教育每年12000元）。
三、总结
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五险一金全额扣除 ：应纳税额为9元；
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五险一金部分扣除 ：可能无需缴税或缴税额减少至0元；
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实际到手工资 ：需扣除社保后，再减专项附加扣除。
建议结合自身社保缴纳情况和专项附加扣除，通过官方渠道或税务APP查询精确金额。
