根据深圳社保政策及搜索结果，社保基数5200元对应的退休待遇及实发工资情况如下：
一、养老金计算（退休后）
养老金由基础养老金和个人账户养老金两部分组成：
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基础养老金
计算公式： $$\text{基础养老金} = \frac{\text{全省上年度在岗职工月平均工资} \times \text{指数化月平均缴费工资指数}}{2} \times \text{缴费年限} \times 1%$$
其中指数化月平均缴费工资指数=（个人平均缴费基数÷全省上年度在岗职工月平均工资）×100%。
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个人账户养老金
计算公式： $$\text{个人账户养老金} = \frac{\text{个人账户储存额}}{\text{计发月数}}$$
计发月数根据退休年龄确定（例如50岁退休为195个月，60岁退休为139个月）。
示例 ：若5200元为缴费基数，缴费15年，假设全省平均工资为8000元，则：
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指数化月平均缴费工资指数=（5200/8000）×100%=65%
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基础养老金=（8000×65%）/2×15×1%=429元
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假设个人账户储存额为5200×12×15=93600元，则个人账户养老金=93600/139≈674元
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总养老金 ≈429+674=1103元。
二、实发工资（税前5200元）
若按税前工资5200元全额缴纳社保，扣除五险一金后实发金额约为： $$5200 - \left(5200 \times (10% + 11% + 20%) - 125\right) - 520 - 572 = 3916.8 \text{元}$$
（注：公积金按12%缴纳，社保按最低档比例缴纳）。
三、其他说明
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单位缴费比例 ：深圳社保缴费比例约为单位70%-80%、个人20%-30%，具体因单位政策而异。
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公积金影响 ：单位若未按全额缴纳，实发工资会低于上述计算结果。
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养老金调整 ：基础养老金每年调整，与全省平均工资挂钩。
建议办理退休时咨询当地社保部门，获取最新计发基数及调整信息。
