在广州，社保缴费基数19700元和5000元的主要区别体现在以下方面：
缴费金额差异
- 养老保险：
- 基数19700元：企业每月需缴纳1576元（19700x8%），个人每月需缴纳1256元（19700x8%）。
- 基数5000元：企业每月需缴纳880元（5000x16%），个人每月需缴纳440元（5000x8%）。
- 医疗保险：
- 基数19700元：企业每月需缴纳1014.05元（19700x5.35%），个人每月需缴纳202.81元（19700x2%）。
- 基数5000元：企业每月需缴纳333.63元（5000x5.35%），个人每月需缴纳110元（5000x2%）。
- 失业保险：
- 基数19700元：单位和个人每月各需缴纳49.25元（19700x0.5%）。
- 基数5000元：单位和个人每月各需缴纳27.5元（5000x0.5%）。
- 工伤保险：企业根据行业风险分档缴纳，假设最低每月需缴纳11元（5000x0.2%）。
- 生育保险：企业每月需缴纳27.5元（5000x0.7%）。
待遇水平差异
社保待遇水平与缴费基数直接相关，基数越高，未来的社保待遇也越高。养老金、医疗保险报销比例、失业保险金等都会受到缴费基数的影响。
缴费负担差异
- 个人负担：基数19700元的个人缴费总额为1256元，而基数5000元的个人缴费总额为440元，基数19700元的个人缴费总额明显高于基数5000元。
- 单位负担：基数19700元的单位缴费总额为1576元，而基数5000元的单位缴费总额为880元，基数19700元的单位缴费总额也高于基数5000元。
广州社保基数19700元和5000元在缴费金额、待遇水平和缴费负担等方面存在显著差异。
