在广州，社保基数12600元和5000元的主要区别体现在‌缴费金额、福利待遇和适用人群‌三个方面。基数越高，每月缴纳的社保费用越多，但对应的养老、医疗等福利待遇也更优厚。以下是具体差异分析：

1. ‌缴费金额差异‌

   • ‌12600元基数‌：按广州现行比例计算，单位每月需缴纳约4032元（养老保险14%+医疗保险5.5%+其他），个人缴纳约2898元（养老保险8%+医疗保险2%+其他），合计6930元/月。
   • ‌5000元基数‌：单位月缴约1600元，个人月缴约1150元，合计2750元/月。‌高基数缴费总额是低基数的2.5倍以上‌。

2. ‌福利待遇对比‌

   • ‌养老金‌：退休后12600元基数领取的养老金显著高于5000元基数，差额可达每月数千元。
   • ‌医保账户‌：高基数医保个人账户每月划入金额更多（12600元约252元/月，5000元仅100元/月），门诊和住院报销上限也更高。
   • ‌失业/工伤待遇‌：失业金、工伤补助等均按基数核定，高基数对应更高补偿标准。

3. ‌适用人群建议‌

   • ‌12600元基数‌：适合收入高于社平工资的职场人士，尤其是计划长期在广州发展、追求更高养老医疗保障的人群。
   • ‌5000元基数‌：多为企业按最低标准为员工缴纳，适合短期务工或收入较低群体，但长期看福利积累较弱。

选择社保基数时需权衡‌当前经济能力与未来保障需求‌。高基数短期负担较重但长期回报更优，低基数可减轻当月支出但可能影响退休生活质量。建议根据自身职业规划和收入情况合理选择。