在广州,社保基数5900和5000的核心区别在于缴费金额和未来待遇:基数越高,每月缴纳的社保费用越多,但对应的养老、医疗等福利待遇也会更高。
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缴费差异
基数5900的社保缴费(以单位+个人合计为例)比基数5000每月多缴约180元(以广州现行比例估算)。例如,养老保险单位部分(14%)从700元增至826元,个人部分(8%)从400元增至472元。 -
待遇影响
- 养老金:退休后,基数5900的养老金计算基准更高,长期累积差额显著。
- 医保账户:划入个人账户的金额随基数提升而增加,例如缴费基数5900的医保卡每月到账比5000基数多约72元(按广州医保比例2%计算)。
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其他关联权益
生育津贴、失业金等短期福利通常按缴费基数核定,基数5900可申领的金额更高。例如,生育津贴约为基数÷30×产假天数,基数差900元可能导致总额差数千元。
建议根据实际收入选择基数:高基数适合长期留穗发展者,短期工作者或收入波动大者可优先考虑基数5000以减轻当前负担。