根据湖北咸宁的社保政策及搜索结果，社保基数为5000元时退休后的养老金待遇受多种因素影响，具体分析如下：
一、养老金构成
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基础养老金
计算公式： $$基础养老金 = \frac{退休时全省在岗职工月平均工资 + 退休时本人历年平均缴费工资指数 \times 退休时全省在岗职工月平均工资}{2} \times 缴费年限 \times 1%$$
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若缴费工资指数为0.6（即按当地平均工资的60%缴费），基础养老金约为： $$6000 \times \frac{1+0.6}{2} \times 15 \times 1% = 720 \text{元}$$
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若缴费工资指数为1.2（即按当地平均工资的120%缴费），基础养老金约为： $$6000 \times \frac{1+1.2}{2} \times 15 \times 1% = 990 \text{元}$$
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若当地平均工资翻倍（如12000元），基础养老金为： $$12000 \times \frac{1+0.6}{2} \times 15 \times 1% = 1440 \text{元}$$
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注意 ：实际计算需以退休时最新数据为准。
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个人账户养老金
计算公式： $$个人账户养老金 = 个人账户累计储存额 \div 计发月数$$
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若按8%缴费比例缴费15年，个人账户累计储存额为： $$5000 \times 8% \times 12 \times 15 = 72000 \text{元}$$
则每月领取： $$72000 \div 139 \approx 518 \text{元}$$
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若缴费工资基数不增长，个人账户养老金保持不变。
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过渡性养老金
仅适用于参保缴费年限满15年但未达到退休年龄195岁（女性）的人群，计算公式：
$$过渡性养老金 = \frac{退休时全省在岗职工月平均工资 - 退休时本人历年平均缴费工资指数 \times 退休时全省在岗职工月平均工资}{1+退休时本人历年平均缴费工资指数} \times 缴费年限 \times 1%$$该部分需根据退休时政策调整。
二、总养老金范围
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最低可能 ：若缴费基数为5000元且缴费指数为0.6，总养老金约为： $$720 \text{元（基础）} + 518 \text{元（个人账户）} = 1238 \text{元/月}$$
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最高可能 ：若缴费基数为5000元且缴费指数为1.2，总养老金约为： $$990 \text{元（基础）} + 518 \text{元（个人账户）} = 1508 \text{元/月}$$
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实际范围 ：综合来看，养老金通常在 2500-3000元/月 之间，具体取决于缴费指数和当地平均工资。
三、其他注意事项
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缴费基数调整 ：当地职工平均工资每年调整，可能影响基础养老金计算。
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退休年龄 ：男性60岁、女性工人50/55岁退休，影响计发月数（男性139个月、女性195个月）。
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政策差异 ：灵活就业人员与在职职工的养老金计算方式略有不同。
建议办理退休时咨询当地社保部门，获取最新计发基数和养老金计算结果。
