根据河南省商丘市社保基数9200元的情况，扣除五险一金后的实际到手工资及税额如下：

一、社保缴费基数与比例

1. 社保缴费基数 ：9200元（当地社会平均工资的60%-300%范围内，属于正常缴费区间）

2. 社保缴费比例 （2025年商丘市标准）：

   • 养老保险：8%

   • 医疗保险：2%

   • 失业保险：0.5%

   • 工伤保险：0.2%

   • 生育保险：0.8%

   • 住房公积金：5%-12%（单位自主确定）

二、五险一金月缴金额

• 养老保险 ：9200元 × 8% = 736元

• 医疗保险 ：9200元 × 2% = 184元

• 失业保险 ：9200元 × 0.5% = 46元

• 工伤保险 ：9200元 × 0.2% = 18.4元

• 生育保险 ：9200元 × 0.8% = 73.6元

• 住房公积金 ：假设单位按5%缴纳，则为9200元 × 5% = 460元

合计 ：五险一金月缴约1443.4元

三、个人所得税计算

1. 应纳税所得额 ：9200元（社保基数） - 5000元（起征点） = 4200元

2. 税率与速算扣除数 ：

   • 4200元适用10%税率，速算扣除数210元

3. 个人所得税 ：4200元 × 10% - 210元 = 210元

四、实际到手工资

• 税前工资 ：9200元

• 扣除项 ：五险一金1443.4元 + 个税210元 = 1653.4元

• 到手工资 ：9200元 - 1653.4元 = 7546.6元

总结

• 社保月缴 ：约1443.4元

• 个税 ：190元

• 实发工资 ：7546.6元

以上计算基于2025年商丘市社保政策及工资9200元的情况，实际金额可能因单位具体缴纳比例不同略有差异。