根据河南省南阳市2024年社会保险缴费基数政策，结合搜索结果分析如下：

一、缴费基数计算标准

1. 基数范围

   社保缴费基数以职工本人2023年度月平均工资为基准，上下限分别为：

   • 上限 ：2023年全省城镇单位就业人员月平均工资的300%（如2023年全省平均工资为X，则上限为1.3X）；

   • 下限 ：2023年全省城镇单位就业人员月平均工资的60%（如2023年全省平均工资为X，则下限为0.6X）。

2. 具体数值

   2023年南阳市全口径城镇单位就业人员月平均工资为4575元，因此：

   • 最高缴费基数 ：4575元 × 300% = 13725元 ；

   • 最低缴费基数 ：4575元 × 60% = 2745元 。

3. 申报规则

   • 职工工资高于13725元的部分不计入缴费基数；

   • 工资低于2745元的按2745元计算；

   • 工资在2745元至13725元之间的按实际工资申报。

二、2024年南阳社保缴费比例（参考）

• 养老保险 ：单位16%，个人8%；

• 失业保险 ：单位0.7%，个人0.3%；

• 工伤保险 ：单位按行业缴纳，个人不缴；

• 生育保险 ：单位0.8%，个人不缴；

• 医疗保险 ：单位缴费比例约为8.3%，个人约2%。

三、注意事项

1. 基数调整时间

   社保基数每年7月确定后，次年1月1日起执行，期间不调整；

2. 工资与基数的关系

   缴费基数仅与职工上年度月平均工资挂钩，与当月实际发放工资无关；

3. 特殊情况处理

   若职工工资收入无法确定，以当地平均工资为缴费基数。

若某职工2024年南阳社保缴费基数为11500元，说明其工资处于正常区间（2745元-13725元），且单位按实际工资比例缴纳社保费用。