河南漯河社保基数13600元和5000元的区别主要体现在缴费金额、个人账户余额、退休待遇以及社保局的缴费提示等方面，具体区别如下：
缴费金额
- 缴费基数13600元：
- 养老保险：企业缴纳比例为16%，个人缴纳比例为8%。以13600元为基数计算，企业每月需缴纳217.6元，个人每月需缴纳108.8元。
- 医疗保险：企业缴纳比例为8%，个人缴纳比例为2%。企业每月需缴纳54.4元，个人每月需缴纳10.8元。
- 失业保险：企业缴纳比例为0.7%，个人缴纳比例为0.3%。企业每月需缴纳2.38元，个人每月需缴纳0.72元。
- 工伤保险：企业根据行业风险缴纳0.16%-1.52%。
- 生育保险：企业缴纳比例为0.7%。
- 缴费基数5000元：
- 养老保险：企业和个人合计每月需缴纳1120元（企业600.96元，个人300.48元）。
- 失业保险：企业和个人合计每月需缴纳27.42元（企业26.292元，个人11.268元）。
- 工伤保险：企业最低每月需缴纳0.2%×3756=7.512元，最高每月需缴纳1.9%×3756=71.364元。
- 医疗保险：企业和个人合计每月需缴纳138.1元（企业6.5元，个人6.5元）。
个人账户余额
- 缴费基数越高，个人账户余额越高，利息收入也相对较高。缴费基数为13600元的个人账户余额会高于缴费基数为5000元的个人账户余额。
退休待遇
- 缴费基数越高，退休后的养老金待遇也相对较高。具体养老金计算公式为：基础养老金=（退休时当地平均工资+本人指数化月均工资）÷2×缴费年限×1%；个人账户养老金=个人账户总额÷计发月数。缴费基数为13600元的养老金待遇会高于缴费基数为5000元的养老金待遇。
社保局的缴费提示
- 2025年河南漯河社保缴费基数下限为3579元，上限为18870元。缴费基数13600元在上下限范围内，而缴费基数5000元也符合下限要求。
河南漯河社保基数13600元和5000元在缴费金额、个人账户余额、退休待遇等方面存在明显差异。
