根据河南省焦作市社保缴费政策,社保缴费基数及比例如下:
一、职工社保缴费基数与比例(2022年数据)
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缴费基数范围
以职工月平均工资为基准,单位缴费基数可在当地上年度社会平均工资的60%-300%之间选择,个人缴费基数与单位一致。
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具体缴费标准
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养老保险 :最低549元(2019年调整后全省统一基数),最高可达2745元(按300%比例申报);
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医疗保险 :最低224.18元(按60%比例申报),最高549元(按300%比例申报);
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失业保险 :最低17.85元(按0.78%比例申报);
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工伤保险 :最低10.2元(按0.48%比例申报);
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生育保险 :最低12.75元(按0.58%比例申报);
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其他 :公积金、医疗补充、大病医疗等均不缴费。
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月缴金额示例
若单位选择3179元作为缴费基数(60%比例):
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单位缴纳:3179×19%(养老保险+医疗保险)=544.01元
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个人缴纳:3179×8%(养老保险)+2%(医疗保险)=254.32元
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总计:800.33元。
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二、灵活就业人员社保缴费标准(2019-2020年数据)
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缴费基数范围
可选择全省统一基数(549元)或按60%-300%比例自主申报,例如:
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60%:549元
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80%:732元
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100%:915元
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200%:1830元
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300%:2745元。
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缴费比例
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养老保险 :4.9%或9%
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医疗保险 :4.9%或9%(含70元大病保险)。
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月缴金额示例
若选择80%比例(732元基数):
- 缴费金额:732×(4.9%+9%)=101.18元。
三、注意事项
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基数下限 :部分地区以当地最低工资标准(如2550元)为下限;
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调整机制 :缴费基数每年可能调整,建议通过官方渠道确认最新标准。
以上数据为2019-2022年政策,2023年后可能有所调整,建议通过焦作市社保网或官方APP查询最新缴费明细。