河南鹤壁社保基数18900和5000的区别主要体现在缴费金额、个人账户累计储存额、月养老金总额以及养老保险待遇等方面。以下是具体的分析：
缴费金额
-
养老保险：
- 基数18900元：每月需缴纳个人部分为8% × 18900 = 1512元，企业部分为16% × 18900 = 3024元。
- 基数5000元：每月需缴纳个人部分为8% × 5000 = 400元，企业部分为16% × 5000 = 800元。
-
医疗保险：
- 基数18900元：每月需缴纳个人部分为2% × 18900 = 378元，企业部分为6% × 18900 = 1134元。
- 基数5000元：每月需缴纳个人部分为2% × 5000 = 100元，企业部分为6% × 5000 = 300元。
-
失业保险：
- 基数18900元：每月需缴纳个人部分为1% × 18900 = 189元，企业部分为0.6% × 18900 = 113.4元。
- 基数5000元：每月需缴纳个人部分为0.4% × 5000 = 20元，企业部分为0.6% × 5000 = 30元。
-
工伤保险和生育保险：
- 工伤保险由用人单位缴纳，费率分为0.6%—3.6%；生育保险由用人单位缴纳，费率为0.3%。
个人账户累计储存额
- 基数18900元的情况下，个人账户累计储存额会显著高于基数5000元的情况，因为缴费基数越高，计入个人账户的比例也越高。
月养老金总额
-
调整前（按5000元缴费）：
- 基础养老金：(8000 + 5000) / 2 × 30 × 1% = 1950元
- 个人账户养老金：400 × 12 × 30 ÷ 139 ≈ 1036元
- 月养老金总额：2986元
-
调整后（按5800元缴费）：
- 基础养老金：(8000 + 5800) / 2 × 30 × 1% = 2070元
- 个人账户养老金：464 × 12 × 30 ÷ 139 ≈ 1203元
- 月养老金总额：3273元
养老保险待遇
- 基数18900元的情况下，退休后的养老金待遇会高于基数5000元的情况，因为缴费基数越高，计入个人账户的金额越多，退休后的养老金计算基础也越高。
河南鹤壁社保基数18900和5000的主要区别体现在缴费金额、个人账户累计储存额、月养老金总额以及养老保险待遇等方面。选择较高的缴费基数虽然会导致当期到手工资减少，但长期来看，退休后的养老金待遇会显著提升。
