根据安阳市社保政策,社保缴费基数标准如下:
一、缴费基数范围
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下限标准
以当地上年度职工平均工资的60%为基准,例如2023年全省城镇非私营单位就业人员年平均工资为55,495元,则下限为: $$55,495 \times 60% = 33,297 \text{元/月}$$
但实际执行中,2024年安阳市个人缴费基数下限为 3579元 (可能因政策调整)。
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上限标准
以当地上年度职工平均工资的300%为上限,例如2023年上限为: $$55,495 \times 300% = 166,485 \text{元/月}$$
2024年安阳市个人缴费基数上限为 17,895元 。
二、15,100元基数的合法性
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在合法范围内 :15,100元介于2024年安阳市个人缴费基数下限3,579元与上限17,895元之间,符合政策要求。
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可能的情况 :
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该数值可能是单位为职工申报的工资,但需确认是否超过当地平均工资的300%(即53,485元);
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若单位工资低于平均工资60%(即33,297元),则实际按33,297元申报。
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三、注意事项
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单位申报责任 :单位需以职工实际工资为申报基数,但不得超过上限且不低于下限;
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职工权益保护 :若单位申报基数低于实际工资且职工工资低于平均工资60%,建议与单位协商调整;
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缴费金额计算 :社保缴费金额=缴费基数×单位缴费比例(如养老保险8%),个人部分按比例计入。
建议通过当地社保部门或官方渠道核实最新政策,或咨询单位人力资源部门确认具体申报情况。