在河南郑州，社保基数20800元和5000元的主要区别体现在以下方面：
缴费基数上下限
- 20800元：这个数值可能超过了当地社保缴费基数的上限。根据和，2024年7月至2025年6月期间，河南省社会保险缴费基数上限为18780元。如果职工的月平均工资为20800元，那么其社保缴费基数应按照18780元来计算。
- 5000元：这个数值在社保缴费基数的下限和上限之间。根据和，缴费基数下限为3756元，上限为18780元。如果职工的月平均工资为5000元，那么其社保缴费基数可以按照5000元来计算。
缴费金额
- 20800元基数：按照24%的养老保险缴费比例（单位16%，个人8%），假设单位缴费部分为3456元（20800元 * 16%），个人缴费部分为816元（20800元 * 8%）。
- 5000元基数：按照20%的养老保险缴费比例（灵活就业人员），养老保险个人缴费部分为1000元（5000元 * 20%），医疗保险个人缴费部分大约为50元（具体比例可能因地区而异，这里假设为10%），则每月总缴费金额大约为1050元左右。
养老金待遇
- 20800元基数：由于缴费基数较高，个人在退休后能够获得更高的养老金待遇。养老金的计算与缴费基数成正比，缴费越多，积累的养老金也就越多。
- 5000元基数：缴费基数较低，相应的养老金待遇也会较低。
医疗保险待遇
- 20800元基数：可能会带来更高的医保个人账户入账金额，在看病就医时能够有更多的资金支付医疗费用。
- 5000元基数：医保个人账户入账金额会相对较低。
总的来说，社保基数越高，个人在退休后能够获得的养老金待遇也会相应提高，同时在医疗保险方面也可能获得更多的个人账户资金。在选择社保基数时，应综合考虑个人的经济状况、未来养老需求和医疗需求等因素。
