在河南郑州，社保基数17600元对应的个人所得税扣除金额取决于实际工资和五险一金缴纳比例。以月薪17600元为例，若按郑州标准缴纳五险一金（养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.3%、公积金12%），每月五险一金个人部分约为3936元，应纳税所得额约为13664元，适用税率10%，速算扣除数210元，个税约为1156.4元。以下是具体分析：
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五险一金计算
- 养老保险：17600×8%=1408元
- 医疗保险：17600×2%=352元
- 失业保险：17600×0.3%=52.8元
- 公积金（按12%上限）：17600×12%=2112元
- 合计扣除：1408+352+52.8+2112≈3936元（工伤和生育保险仅单位缴纳）。
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应纳税所得额
- 起征点5000元后：17600-3936（五险一金）-5000=8664元
- 应纳税额=8664×10%（税率）-210（速算扣除数）=656.4元（若公积金比例低于12%，个税会更高）。
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税率影响
- 月收入17600元税后工资约为：17600-3936-656.4≈13007.6元
- 若公积金比例调整至5%，个税可能增至约1400元，税后工资减少。
提示：实际扣税需结合单位申报的社保公积金基数与比例，建议通过个税APP核对专项扣除项（如子女教育、房贷等），进一步优化税负。
