河南郑州社保基数14000属于较高档次，这通常对应于社保缴费基数的最高档或接近最高档。社保缴费基数是根据职工上一年度月平均工资确定的，而14000元的基数在郑州地区属于较高水平。

社保缴费基数档次划分：

1. 1.低档：通常为当地社会平均工资的60%，适合收入较低的职工。
2. 2.中档：为社会平均工资的100%，适合大多数普通职工。
3. 3.高档：为社会平均工资的300%，适合高收入群体。

郑州社保缴费基数14000元的影响：

1.养老保险：缴费基数高，退休后领取的养老金也会相应增加。

2.医疗保险：高基数意味着更高的医保报销额度，享受更好的医疗保障。

3.失业保险、工伤保险和生育保险：缴费基数高，相应的保障额度也会提高。

第三，对个人和企业的财务影响：

1.个人负担：高基数意味着每月缴纳的社保费用增加，但长远来看，个人福利和保障也更为优厚。

2.企业成本：对于企业来说，为员工缴纳高基数的社保会增加人力成本，但有助于吸引和留住优秀人才。

选择高基数缴费的策略：

1.收入稳定者：如果收入较高且稳定，选择高基数缴费可以最大化社保福利。

2.灵活就业者：可根据自身经济状况选择合适的缴费档次，平衡当前支出和未来保障。

3.企业福利：企业为员工选择高基数缴费，可以提升员工满意度和忠诚度。

河南郑州社保基数14000元属于较高档次，既能提供更全面的社会保障，也需要承担较高的缴费成本。选择合适的缴费档次应根据个人或企业的实际情况进行权衡，以达到最佳的保障效果。