山东滨州社保基数为4900元时，五险一金的缴纳情况如下（单位缴费比例参考常见标准，具体以滨州市最新政策为准）：

一、五险一金缴纳明细

1. 养老保险

   • 单位缴纳比例：20%

   • 个人缴纳比例：8%

   • 月缴金额：4900元 × 8% = 392元

2. 医疗保险

   • 单位缴纳比例：8%

   • 个人缴纳比例：2%

   • 月缴金额：4900元 × 2% = 98元

3. 失业保险

   • 单位缴纳比例：0.5%

   • 个人缴纳比例：0.5%

   • 月缴金额：4900元 × 0.5% = 2.45元

4. 工伤保险

   • 单位缴纳比例：0.2%-1.9%（具体以单位政策为准）

   • 假设单位缴纳0.2%：4900元 × 0.2% = 0.98元

5. 生育保险

   • 单位缴纳比例：0.8%-1.5%（具体以单位政策为准）

   • 假设单位缴纳0.8%：4900元 × 0.8% = 3.92元

合计月缴金额 ：392元（养老） + 98元（医疗） + 2.45元（失业） + 0.98元（工伤） + 3.92元（生育） = 597.35元

二、实际到手工资计算

• 应发工资 ：4900元

• 扣除金额 ：597.35元

• 实发工资 ：4900元 - 597.35元 = 4302.65元

三、注意事项

1. 地区政策差异 ：社保比例可能因政策调整，建议通过滨州市社保局官网或12333平台查询最新比例；

2. 其他扣除项 ：实际到手工资还需扣除个人所得税、专项附加扣除（如住房贷款、子女教育等）；

3. 公积金 ：部分搜索结果未提及公积金，若单位缴纳，需另行计算。

如需更精准的核算，建议提供滨州市最新社保政策文件或咨询当地社保机构。