山东日照社保缴费基数若为21700元/月，个人每月需缴纳约1736元（8%养老+2%医疗+0.4%失业），单位合计缴纳约4893.8元（20%养老+6%医疗+0.6%失业+工伤/生育按比例）。
养老保险
个人缴纳8%即1736元，单位缴纳20%即4340元，是社保中占比最高的部分，直接关联未来养老金水平。
医疗保险
个人缴纳2%即434元，单位缴纳6%即1302元，涵盖日常医疗报销和医保账户余额积累。
失业保险
个人缴纳0.4%即86.8元，单位缴纳0.6%即130.2元，符合条件时可申领失业补助。
工伤与生育保险
由单位全额承担，费率分别为0.6%-3.6%（工伤）和0.3%（生育），个人无需缴费。
实际缴费可能因政策调整或行业费率差异略有浮动，建议通过官方渠道查询最新比例。
山东日照社保基数21500元退休后每月可领取的养老金约为3900-4400元 ，具体金额取决于缴费年限、退休年龄及个人账户积累情况。关键亮点 ：养老金由基础养老金和个人账户养老金构成，缴费基数越高、年限越长，待遇越优厚。 计算公式 ： 基础养老金 =（养老金计发基数×（1+平均缴费指数）÷2）×缴费年限×1%。以2024年计发基数7678元为例，若缴费指数1.5
山东日照社保基数21500元时，个人每月需缴纳约2365元（养老1720元+医疗430元+失业107.5元+工伤/生育个人不缴费） ，具体计算依据当地比例：养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%。 分项说明： 养老保险 按基数21500元的8%计算，每月缴纳1720元，进入个人账户。 医疗保险 缴费比例为2%（含生育保险），每月430元，部分划入医保卡个人余额。 失业保险
根据2024年日照市社保缴费标准，若社保基数为21500元，医保缴费情况如下： 一、职工社保（单位和个人共同缴费） 养老保险 个人缴费比例约为8%，则每月缴纳： $$21500 \times 8% = 1720 \text{元}$$ 全年总费用： $$1720 \times 12 = 20640 \text{元}$$ 医疗保险 个人缴费比例约为2%，则每月缴纳： $$21500 \times
山东日照社保基数21500元扣税金额需根据实际应纳税所得额计算，关键影响因素包括：五险一金扣除比例、专项附加扣除项及个税累进税率 。 计算应纳税所得额 税前工资21500元需先扣除五险一金个人缴纳部分（通常为工资的10%-22%，具体比例因地而异），再减除5000元个税起征点及符合条件的专项附加扣除（如子女教育、房贷利息等）。例如：若五险一金按15%扣除（3225元），无专项附加扣除
根据现有信息，职工医保的表述存在概念混淆，需结合不同语境进行区分： 城镇职工医保 适用于城镇企业、机关、事业单位等单位的职工及其退休人员，包括在职职工和退休人员。由单位和个人共同缴费，单位缴费比例通常为6%-12%，个人缴费比例为2%-4%。 城乡居民医保 适用于未参加职工医保的城乡居民，包括农村居民、学生、老年居民、未就业成年居民等。由个人缴费和政府补贴组成，个人缴费标准较低
补交职工医保应前往当地的社会保险经办机构 ，通常是各地区的人力资源和社会保障局 或其下属的医保中心 。这些部门负责管理和处理职工医保的相关事务，包括补交医保费用。以下是关于补交职工医保的详细步骤和注意事项： 1.确认补交原因和金额：您需要明确为何需要补交职工医保。常见原因包括离职后未及时续交、缴费中断或单位漏缴等。前往当地社保经办机构或通过其官方网站查询具体的补交金额和所需材料
社会保险（社保）和职工医保的核心区别在于：社保是包含养老、医疗、失业、工伤、生育五大险种的综合性保障体系，而职工医保仅是其中针对医疗费用的专项保障。 覆盖范围不同 社保提供全方位保障，包括养老金、失业补助、工伤赔偿等；职工医保仅覆盖医疗费用报销，如门诊、住院、药品等。 缴费方式差异 社保由单位和个人按工资比例共同缴纳（工伤和生育险仅单位承担）；职工医保缴费比例通常较低，但同样需双方分担
2025年西藏那曲治疗流鼻涕推荐那曲市人民医院 和那曲惠民医院 ，两家医院均设有呼吸内科或耳鼻喉科，设备先进 且经验丰富 ，尤其擅长上呼吸道感染等流鼻涕相关疾病的诊治。西藏自治区人民医院（那曲分院） 凭借三甲综合实力和耳鼻喉科专科优势，也是可靠选择。 那曲市人民医院 ：综合性公立医院，呼吸内科对感冒、鼻炎等引起的流鼻涕有规范化诊疗流程
山东日照社保基数21500元的情况下，退休后每月养老金预计可达5000-6000元 ，具体金额取决于缴费年限、缴费指数及计发基数等因素。关键亮点 ：缴费基数越高、年限越长，养老金水平越可观；过渡性养老金对1996年前参加工作的人员有额外补偿；个人账户余额和计发基数动态调整直接影响待遇水平。 养老金构成与计算公式 养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成
山东日照社保基数21800元属于当地2024年社保缴费上限标准，对应山东省全口径城镇单位就业人员平均工资的300%，适用于月收入高于22078元的职工。 该基数将直接影响养老保险、医疗保险等五险的缴费金额，单位与个人需按比例分摊，其中个人每月最低缴纳约1774元（以养老保险8%+医疗保险2%计算）。 基数定位与政策依据 ：21800元是日照市2024年社保缴费上限
在山东日照，当社保缴费基数设定为21800元时，个人每月需缴纳约1744元 ，这包括了养老保险、医疗保险和失业保险等个人应缴部分。具体金额会根据政策调整和个人实际工资水平有所变动，但大体上反映了高基数下的个人负担情况。 养老保险 ：个人承担的养老保险比例通常是8%，基于21800元的基数，个人每月需要缴纳1744元（21800×8%）作为养老保险费用。这部分资金将进入个人账户
山东日照社保基数21800和5000的主要区别在于社保缴费金额和社保待遇水平。 1. 社保缴费金额 社保缴费基数是计算用人单位和职工缴纳社保费用的基础。在山东日照，社保缴费基数通常设定为上一年度职工月平均工资。 21800元的社保基数 ：意味着职工的月平均工资为21800元，因此单位和个人需要按照这一基数来计算和缴纳社保费用。由于基数较高，单位和个人需要缴纳的社保费用也会相对较高。
山东日照社保基数为21800元时，每月可领取的养老金约为4360元至8720元（按缴费15年测算），具体金额由缴费年限、退休年龄及个人账户累计额决定。 养老金计算公式 山东日照养老金由基础养老金和个人账户养老金组成： 基础养老金 =（全省上年度职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷ 2 × 缴费年限 × 1%。 个人账户养老金 = 个人账户累计储存额 ÷
根据2025年4月最新信息，山东日照社保缴费基数为 20,800元/月 ，以下为具体缴纳标准及计算方式： 一、社保缴费基数与比例 个人缴费基数 当前标准为20,800元，适用于灵活就业人员及部分职工。 单位缴费基数 单位缴费基数范围为职工个人缴费基数的60%-300%，即最低12,480元（20,800×60%）至最高62,400元（20,800×300%）。 二、每月社保缴费金额
山东日照社保基数21800元时，个人每月需缴纳约1744元（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.3%），单位部分约6540元（含养老16%、医疗8.5%等），合计缴费约8284元/月。 个人缴费明细 养老保险 ：基数×8%=1744元（进入个人账户）。 医疗保险 ：基数×2%=436元（含个人账户划入）。 失业保险 ：基数×0.3%=65.4元（农村户籍可免缴）。 单位缴费比例
根据2024年山东日照社保缴费基数及比例，若个人缴费基数为20,900元，社保缴费明细如下： 一、社保缴费比例 养老保险 单位缴纳16% 个人缴纳8% 医疗保险 单位缴纳8% 个人缴纳2% 失业保险 单位缴纳0.7% 个人缴纳0.3% 工伤保险 单位缴纳0.4% 个人不缴纳 生育保险 单位缴纳1% 个人不缴纳 二、个人月缴费金额计算 养老保险 ：20,900元 × 8% = 1,672元
山东日照社保基数21900元属于300%档次 。这一档次是基于日照市2024年度社会保险缴费基数的上下限标准确定的。2024年度日照市社保缴费基数的上限为21207元，下限为4242元，而21900元高于上限标准，因此属于300%档次。 1. 社保基数档次的划分依据 社保基数的档次划分依据当地上一年度全口径城镇单位就业人员的月平均工资，并按照该工资的60%-300%范围设定。例如
山东日照社保缴费基数21,900元属于较高档次，但需结合最新政策进行具体分析： 缴费基数范围 山东省社保缴费基数通常设定为上年度全省城镇单位就业人员年平均工资的60%-300%之间。2023-2024年全省全口径城镇单位就业人员年平均工资为 16,346元/月 ，因此： 下限为16,346元的60%（约9,808元/月）； 上限为16,346元的300%（约49,038元/月）。 21
