江西抚州社保基数15700元/月时，个人每月需缴纳约1574元（养老保险1256元+医疗保险317元+失业保险15.7元），单位合计缴纳约3076.5元。具体金额因险种比例和基数上下限浮动，关键点：养老保险个人8%、单位16%，医保个人2%+固定3元，失业险个人0.5%，工伤和生育险由单位全额承担。
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养老保险：个人缴纳15700×8%=1256元，单位缴纳15700×16%=2512元。缴费基数若超过当地上限（如300%社平工资），则按上限计算。
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医疗保险：个人缴纳15700×2%+3元=317元，单位比例6.5%-10%（以6.5%为例需缴1020.5元）。部分城市大病医疗另算，抚州固定为121.34元/月。
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失业保险：个人与单位各缴0.5%，即15700×0.5%=78.5元。部分企业可能调整比例至1%。
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工伤和生育险：个人无需缴费，单位按行业风险缴纳0.5%-2%（工伤）和0.7%（生育），合计约15700×1.2%=188.4元。
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灵活就业人员：若以个人身份参保，仅需缴养老（20%）和医保（8%+3元），每月约15700×20%+（15700×8%+3）=3140+1259=4399元，但可自愿选择更低档次基数。
提示：实际缴费可能因政策调整或单位申报差异略有变化，建议通过“江西税务”公众号或社保经办机构查询实时数据。长期缴费满15年可享养老金待遇，多缴多得。
