关于江西宜春社保基数5900元的标准，综合相关信息说明如下：
一、社保基数含义
社保基数是计算社保缴费金额的基础数值，直接影响个人和企业缴费金额。具体分为：
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缴费标准 ：5900元为职工个人缴费的基准值，用于计算社保（五险一金）的缴费比例；
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缴费范围 ：宜春社保缴费基数通常设定为社会平均工资的60%-300%之间，5900元可能处于这一区间。
二、缴费比例
社保缴费比例由单位和个人共同承担，具体如下：
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养老保险 ：单位21%，个人8%；
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医疗保险 ：单位9%，个人2%+3元；
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失业保险 ：单位2%，个人1%；
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工伤保险和生育保险 ：全由单位缴纳，个人不缴费。
以5900元为基数计算，个人每月社保缴费金额为： $$5900 \times (8% + 2% + 0.5%) = 619.5 \text{元}$$
三、实际应用场景
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职工缴费 ：若职工月工资高于5900元，按5900元缴费；若低于5900元，则按实际工资缴费（但不得低于当地最低缴费基数）；
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企业缴费 ：企业需为职工代扣代缴社保及公积金，例如宜春某职工个人缴费537.7元，企业缴费876.3元。
四、注意事项
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具体缴费金额可能因政策调整或地区差异略有不同，建议以宜春市社保部门最新通知为准；
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社保基数每年调整一次，通常与职工工资增长挂钩。
如需进一步确认，建议通过宜春市社保官网或当地社保机构查询最新政策。
