根据新余市城乡居民基本养老保险政策，2025年缴费基数为18100元时，个人缴费金额的计算如下：
缴费比例
基础养老金个人缴费比例为8%。
个人缴费金额计算
个人月缴费金额 = 缴费基数 × 个人缴费比例 $$18100 , \text{元} \times 8% = 1448 , \text{元/月}$$
注意事项
若存在最低缴费基数限制（如全省在岗职工月平均工资的60%或300%），需以政策规定的上下限为准；
以上计算未考虑政府补贴等额外因素，实际到手金额可能因地区政策不同而有所调整。
建议通过当地社保部门或官方APP查询最新缴费通知，以确认准确信息。
根据2020年新余市社保缴费政策，灵活就业人员养老保险的缴费基数和比例如下： 缴费比例 单位缴纳20% 个人缴纳8% 缴费基数范围 缴费基数上限为上年度全省在岗职工月平均工资的300% 缴费基数下限为上年度全省在岗职工月平均工资的60% 个人月缴费金额计算 个人月缴费金额 = 缴费基数 × 8% 若缴费基数为17000元（需确认该基数在政策允许范围内）： $$ 个人月缴费金额 = 17000
江西新余社保基数18000元时，医保卡每月返还金额根据年龄分段计算：35岁以下144元（0.8%）、35-45岁180元（1%）、45岁以上360元（2%）。 单位缴纳的医保费用全部进入统筹基金，个人缴纳的2%（360元）全额计入账户，退休人员按养老金2.5%返还。 医保返还规则 在职职工医保返还比例与年龄挂钩：35岁以下按缴费基数0.8%返还，35-45岁为1%
在江西新余，社保基数为18000元时，个人所得税的扣税金额主要取决于税率和各项扣除项。根据现行的税率表和社保政策，税前收入18000元经过社保扣除和专项附加扣除后，实际应纳税所得额会减少，从而适用不同的税率和速算扣除数。 以下是对此问题的详细分析： 1.社保扣除计算：社保缴费基数18000元，首先需要扣除社保费用。社保缴费比例大致为：养老保险8%，医疗保险2%，失业保险0.5%
根据2024年最新政策，江西新余社保缴费基数及金额如下： 一、单位缴费基数与金额 缴费基数范围 下限：2024年全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%（3839元） 上限：全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的300%（19191元） 缴费比例 养老保险：单位20%（16%划入统筹基金，4%进入个人账户） 医疗保险：单位8%，个人2% 失业保险：单位1.5%，个人0.5%
根据2024年江西新余社保政策，若参保人员退休时缴费基数为17000元，其养老金由基础养老金和个人账户养老金两部分组成，具体计算如下： 一、基础养老金计算 基础养老金公式为： $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{全省上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资} \times \text{缴费指数}}{139} $$
不同档次，缴费比例不同 江西新余市社保缴费基数5500和5000元的区别主要体现在以下方面： 一、缴费档次差异 5500元属于第三档 在新余市，社保缴费基数5500元对应的是 第三档 ，属于较高缴费档次。 5000元属于第二档 社保缴费基数5000元对应的是 第二档 ，低于5500元但高于当地平均工资的60%。 二、缴费比例区别 第三档（5500元） ： 单位缴费比例约为16%-20%
根据2020年新余市社保缴费政策，灵活就业人员养老保险的缴费基数和比例如下： 缴费比例 单位缴纳20% 个人缴纳8% 缴费基数范围 缴费基数上限为上年度全省在岗职工月平均工资的300% 缴费基数下限为上年度全省在岗职工月平均工资的60% 个人月缴费金额计算 个人月缴费金额 = 缴费基数 × 8% 若缴费基数为17000元（需确认该基数在政策允许范围内）： $$ 个人月缴费金额 = 17000
在岗职工月平均工资的300% 江西新余市社保缴费基数17000元属于 上限标准 ，具体说明如下： 一、缴费基数上限标准 上限比例 新余市社保缴费基数上限为 上年度全省在岗职工月平均工资的300% 。若某职工上年度月平均工资为5692元（假设），则300%为17076元，实际申报上限为17000元（可能因四舍五入或政策调整）。 政策依据 根据江西省统一规定
江西新余社保基数18000元属于最高档（即300%社平工资档） ，适用于收入高于当地社平工资3倍的参保人员，缴费比例和待遇水平均按顶格标准执行。 社保基数分档规则 江西省社保缴费基数通常划分为60%-300%的社平工资档，18000元远超新余市2024年社平工资（约6000元），直接对应300%档位。 适用人群与影响 高收入群体 ：如企业高管
(2880.0, 1440.0, 1440.0, 360.0, 126.0, 54.0, 36.0, 90.0, 6426.0)
2025年云南曲靖治疗月经过少较好的医院包括曲靖市妇幼保健院、曲靖市中医医院中西医妇产中心及曲靖五洲妇产医院，这些机构均拥有妇科内分泌专病门诊和中医调理特色，可提供中西医结合治疗方案 。 专业妇科医院推荐 曲靖市妇幼保健院妇二科是省级重点专科，擅长妇科内分泌疾病诊疗，针对月经过少开展宫腔镜检查和激素水平评估，其微创手术占比达76%。曲靖五洲妇产医院设有月经不调专科门诊
在2025年，如果您在云南楚雄遇到腰痛伴随下肢疼痛的情况，推荐您优先考虑楚雄彝族自治州人民医院和楚雄市人民医院这两家医院。这两家医院不仅在当地享有较高的口碑，而且具备处理此类病症的专业能力和先进设备。 楚雄彝族自治州人民医院作为全州唯一一所集医疗、科研、教学、急救、预防保健、康复于一体的三级甲等综合医院，在治疗腰腿痛方面拥有丰富的经验和技术实力。该医院设有专门的骨科部门，能够提供包括保守治疗
2025年云南楚雄出现颈部僵硬，建议优先选择当地三甲医院骨科或神经科就诊 ，如楚雄州人民医院、楚雄市人民医院等，这类医院设备完善且专科经验丰富。若伴随头痛、手麻等症状，需排查颈椎病或神经系统问题，可考虑昆明医科大学附属医院等省级专科机构进一步检查。 分点建议 首选本地三甲综合医院 楚雄州内三甲医院（如楚雄州人民医院）配备CT/MRI等设备，能快速诊断常见颈部问题。
医保参保信息与缴费信息密切相关，但并非完全等同。即使有参保信息，若未按时缴费，将无法享受医保报销待遇。 一、医保参保信息与缴费信息的区别 参保信息 ：显示您是否已登记医保，包括参保状态、医保类型（职工医保或居民医保）以及参保地区等。 缴费信息 ：记录您是否按时缴纳医保费用，直接影响医保账户余额和报销资格。 二、未缴费的影响 无法享受医保报销 ：一旦断缴，从次月起无法享受医保报销
泉州职工医保缴费基数 是影响职工医疗保险缴费金额的重要因素，2025年泉州市职工医保缴费基数已调整为每月不低于3676元，不高于18379元 。这一调整旨在更好地反映职工的实际收入水平，确保医保基金的可持续性。以下是关于泉州职工医保缴费基数的详细解读： 1.缴费基数范围：泉州市职工医保缴费基数的下限为每月3676元，上限为每月18379元。这意味着职工的缴费基数不能低于3676元
官网、APP或线下查询 以下是查询医保明细的多种方式，供您根据实际情况选择： 一、线上查询 医保官方网站 登录当地医保局官网，通过身份证号、医保卡号等信息验证后，进入“个人医保账户查询”页面，可查看消费记录、缴费明细及账户余额。 国家医保服务平台APP提供全国通用服务，支持手机端完成实名认证后查询。 手机APP查询 下载当地医保部门推出的APP（如“智慧医保”“国家医保服务平台”）
市民中心→社保→缴费记录 以下是使用支付宝查询医保缴费记录的详细步骤： 一、通过支付宝APP查询 进入市民中心 打开支付宝首页，点击右下角"市民中心"图标。 选择社保服务 在市民中心页面，找到并点击"社保"模块。 查询缴费记录 点击"社保缴费查询"或"缴费记录"选项； 输入身份证号、缴费起止日期等必要信息，系统将显示匹配的缴费记录。 二、通过国家医保服务平台APP查询 下载与安装
江西新余社保基数18200元属于最高档 ，即第六档社保缴费基数。根据新余市人力资源和社会保障局的相关规定，社保缴费基数分为多个档次，而18200元是其中最高的一档。以下是对此问题的详细解答： 1.社保缴费基数档次划分：新余市的社保缴费基数通常分为多个档次，以适应不同收入水平的人群。一般来说，缴费基数最低档为全省上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%，最高档为300%
江西新余社保基数18200是指社保缴费基数上调至18200元的标准。 社保基数，即社会保险缴费基数，是计算用人单位和职工缴纳社会保险费的依据。江西新余社保基数上调至18200元，意味着职工和单位每月需要按照这个基数来计算和缴纳社保费用。 1. 社保缴费基数的确定 社保缴费基数通常根据职工上一年度的平均工资来确定。每年，各地人力资源和社会保障部门会根据统计数据和经济发展情况，对社保缴费基数进行调整
江西新余社保基数18200元和5000元的区别主要体现在缴费金额、养老金待遇、医保账户金额以及失业保险金等方面 。以下是具体的对比分析： 缴费金额 养老保险 ： 基数18200元：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。 基数5000元：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。 医疗保险 ： 基数18200元：单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。 基数5000元：单位缴费比例为8%
