江西新余社保基数15900和5000的主要区别体现在缴费金额、缴费比例以及退休后的养老金待遇等方面。以下是相关信息的介绍：
缴费金额
- 社保缴费基数15900元：
- 养老保险：个人缴费金额为15900元 × 8% = 1272元。
- 医疗保险：个人缴费金额为15900元 × 2% = 318元。
- 失业保险：个人缴费金额为15900元 × 1% = 159元。
- 工伤保险和生育保险：由单位全额缴纳，个人无需承担。
- 社保缴费基数5000元：
- 养老保险：个人缴费金额为5000元 × 8% = 400元。
- 医疗保险：个人缴费金额为5000元 × 2% = 100元。
- 失业保险：个人缴费金额为5000元 × 1% = 50元。
- 工伤保险和生育保险：由单位全额缴纳，个人无需承担。
缴费比例
- 养老保险：单位和个人缴费比例分别为8%和16%。
- 医疗保险：单位和个人缴费比例分别为8%和8%。
- 失业保险：单位和个人缴费比例分别为1%和2%。
- 工伤保险和生育保险：均由单位缴纳，个人不缴费。
退休后的养老金待遇
- 养老金的计算公式为：养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金。基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷ 2 × 缴费年限 × 1%。个人账户养老金 = 个人账户储存额 ÷ 计发月数。
- 缴费基数越高，个人账户储存额越多，因此未来领取的养老金也会相应更高。
江西新余社保基数15900和5000在缴费金额、缴费比例以及退休后的养老金待遇等方面存在明显差异。
