江西景德镇社保基数18000和5000的区别主要体现在缴费金额、待遇水平以及个人账户累计额等方面，具体如下：
- 1.缴费金额差异：高基数（18000）：社保缴费基数越高，个人和单位需要缴纳的社保费用就越多。以18000为基数计算，个人和单位的缴费金额都会显著增加。这意味着个人每月从工资中扣除的社保费用会更多，但同时单位也会承担更高的缴费责任。低基数（5000）：相比之下，以5000为基数计算，个人和单位的缴费金额都会减少。个人每月扣除的社保费用较低，单位的缴费负担也相对较轻。
- 2.待遇水平差异：高基数（18000）：由于缴费基数高，退休后领取的养老金、医疗保险报销比例以及失业、工伤等社保待遇也会相应提高。高基数缴费意味着在享受社保待遇时，能够获得更高的保障水平。低基数（5000）：低基数缴费则意味着退休后领取的养老金和各项社保待遇相对较低。虽然缴费金额较少，但未来享受的保障水平也相应降低。
- 3.个人账户累计额差异：高基数（18000）：高基数缴费会导致个人账户中的累计金额快速增长。个人账户主要用于存储个人缴纳的养老保险费用，基数越高，账户累计额越多，未来领取的养老金也会更多。低基数（5000）：低基数缴费则导致个人账户累计额增长较慢。由于每月缴纳的金额较少，个人账户中的资金积累相对较少，未来领取的养老金也会相对较少。
- 4.其他影响：高基数（18000）：高基数缴费还可以提高个人的社保缴费年限和缴费指数，这对未来享受更高水平的社保待遇有积极影响。高基数缴费也有助于提升个人的社保信用。低基数（5000）：低基数缴费虽然减轻了当前的缴费压力，但可能会影响未来的社保待遇水平。对于收入较低的人群，低基数缴费是一个较为实际的选择，但在条件允许的情况下，建议尽量选择较高的缴费基数。
江西景德镇社保基数18000和5000的区别主要体现在缴费金额、待遇水平以及个人账户累计额等方面。选择较高的缴费基数虽然当前缴费压力较大，但未来享受的社保待遇也更高；而选择较低的缴费基数则可以减轻当前的缴费压力，但未来保障水平相对较低。根据个人的经济状况和未来规划，合理选择社保缴费基数是非常重要的。
