福建泉州社保基数20000元时，个人每月需缴纳约4500元（含五险一金），实际到手工资约14450元至14765元。具体金额因公积金缴纳比例、专项附加扣除等因素略有浮动，关键扣费项目包括养老保险8%（1600元）、医疗保险2%（400元）、失业保险0.5%（100元）、住房公积金12%（2400元）。
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五险一金扣费明细
以足额缴纳为例，个人承担部分为：养老保险1600元（基数20000×8%）、医疗保险400元（2%）、失业保险100元（0.5%）、住房公积金2400元（12%），合计4500元。工伤保险和生育保险由单位全额缴纳，个人无需承担。 -
个税计算影响
扣除五险一金后，应纳税所得额约47000元至42000元，适用税率10%，个税约735元至1050元。若存在专项附加扣除（如子女教育、房贷利息等），可进一步降低应纳税额。 -
不同缴纳方案对比
- 足额五险一金：个人扣4500元，到手约14450元至14765元。
- 最低基数缴纳：个人扣2335元，到手约16398元，但长期可能影响社保待遇。
- 无公积金缴纳：个人扣2100元，到手约16610元，但失去公积金贷款优惠。
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企业成本差异
单位需额外承担约7390元（足额五险一金），包含养老保险16%（3200元）、医疗保险7.5%（1500元）等。选择不同缴纳基数会显著影响企业用工成本。
提示：实际扣费需结合工资结构、公积金政策及个税申报调整，建议通过泉州社保局官网或个税APP精准测算。足额缴纳虽减少当期收入，但长远利于医疗报销、养老金积累及公积金福利。
