福建三明社保基数 12100 并非按照固定档次划分，而是依据当地职工平均工资的一定比例确定。具体而言：
- 社保基数的设定规则：社保缴纳基数通常以社会平均工资的 60%-300% 作为区间。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数，若职工工资收入高于当地上年度职工平均工资 300%，则以当地上年度职工平均工资的 300% 为缴费基数；若低于当地上一年职工平均工资 60%，以当地上一年职工平均工资的 60% 为缴费基数；工资在 300%-60% 之间的，按实申报。2024 年三明市并未明确公布与具体档次对应的社保基数标准，而是规定了缴费基数的上下限。例如，2024 年福建省城镇职工基本医疗保险（含生育保险）缴费基数上限为 22164 元，下限为 4433 元 。12100 元处于此上下限范围内，说明该基数符合当地社保缴费基数的要求。
- 与职工平均工资的关联：当地职工平均工资是确定社保基数的关键参考。假设当地上年度职工平均工资为 X 元，若 12100 元在 60% X 至 300% X 之间，那么它就可能作为某位职工的社保缴费基数。由于不同年份职工平均工资会有变化，社保基数的上下限也会相应调整。如 2024 年与之前年份相比，医保等社保项目的缴费上下限就有所不同 。所以，12100 元在不同时期对应的相对比例可能会有差异。
在福建三明，社保基数 12100 元不是对应固定档次，而是基于当地职工平均工资按比例确定，且会随职工平均工资的变动而在社保缴费基数的合理区间内体现不同的相对位置。
