根据职工医保停缴的不同原因，可采取以下措施恢复医保待遇：

一、单位补缴

1. 新单位接收

   若离职后有新单位接收，新单位需在1个月内为职工办理医保参保手续，缴费次月开始享受医保待遇。

2. 单位未接收

   若无新单位，需联系原单位办理停保手续，或通过当地社保经办机构办理职工医保停保。

二、灵活就业人员参保

1. 线上办理

   通过当地医保公众号或支付宝等平台，按指引填写个人信息并缴费，缴费后次月开始享受医保待遇。

2. 线下办理

   携带身份证到社区人才交流中心或银行网点办理参保手续，选择城乡居民医保（需注意2025年2月28日前参保可享2025年全年待遇）。

三、转移医保关系

1. 转入地补缴

   若已办理医保转移接续，中断缴费3个月（含）以内的可补缴，补缴后不设等待期，缴费当月即可享受转入地医保待遇。

2. 原参保地处理

   若未转移，需关注原参保地政策，部分地区允许停缴后3个月内补缴，但需符合当地缴费基数和年限要求。

四、注意事项

1. 缴费年限累计

   灵活就业人员补缴时，中断期间发生的医疗费用可累计计算缴费年限，但需满足当地退休累计缴费年限（通常25年以上）才能享受退休医保待遇。

2. 避免断缴超过3个月

   超过3个月需重新计算缴费年限，且部分地区补缴后需6个月等待期才能享受待遇。

3. 特殊情况处理

   • 信息错误或系统故障导致的停缴，需提供证明材料申请更正；

   • 生育津贴等特殊待遇受缴费状态影响，需及时补缴。

五、补缴方式（部分地区示例）

1. 社保经办机构 ：线下办理补缴手续并缴纳滞纳金；

2. 网上缴费平台 ：通过当地官方平台在线补缴。

建议优先通过社区或社保经办机构了解最新政策，不同地区可能存在细节差异。若超过3个月未处理，可能影响后续待遇享受。