在安徽宣城，社保基数为6500元的情况下，每个月从工资中扣除的社保费用大约为780元。 具体扣款金额取决于各项社保的缴费比例，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。以下是详细的分点论述：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以6500元为基数，个人需缴纳8%，即6500元×8%=520元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%。个人需缴纳2%，即6500元×2%=130元。部分地区还会设立大病医疗保险，个人需额外缴纳一定比例，通常为几元到十几元不等。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位0.5%，个人0.5%。个人需缴纳0.5%，即6500元×0.5%=32.5元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例完全由单位承担，个人无需缴纳。个人无需从工资中扣除工伤保险费用。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例也完全由单位承担，个人无需缴纳。个人无需从工资中扣除生育保险费用。
在安徽宣城，社保基数为6500元的情况下，个人每月需缴纳的社保费用为：520元（养老保险） + 130元（医疗保险） + 32.5元（失业保险） = 682.5元。再加上大病医疗保险的几元到十几元，总扣款金额大约为695元左右。需要注意的是，具体的缴费比例和基数可能会根据当地政策有所调整，建议以当地社保局公布的信息为准。
社保缴费是保障个人未来医疗、养老、失业等权益的重要途径。尽管每月扣除的金额看似不少，但这些费用为个人提供了多方面的社会保障，确保在遇到突发情况时能够得到相应的保障和补偿。了解社保缴费的具体构成和比例，有助于更好地规划个人财务，确保自身权益得到充分保障。
